Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235550
 Всего ответов: 279934
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
прописка оформление документов отработка раздел выселение молодой специалист брак оплата договор пособие льготы документы зарплата лицензия долг право беременность имущество продажа сроки суд приватизация регистрация наследство развод ребенок алименты компенсация кредит налог аренда льготный кредит ип очередь строительство оформление квартира жилье работа общежитие распределение декретный отпуск иск права отпуск контракт амнистия налоги увольнение армия недвижимость молодая семья раздел имущества гражданство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 41636 Опубликовано 09.03.2009 в 09:11

Нужно ли продлевать учебный отпуск в случае попадания в него государственных праздников?

Нужно ли продлевать учебный отпуск в случае попадания в него государственных праздников?

Юлия :: Минск


Ключевые слова: государственные праздники., учебный отпуск

  Ответов: 1

Все отпуска делятся на 2 группы: трудовые и социальные отпуска. Отпуск в связи с обучением относится к социальным отпускам. Ст.151 ТК предусмотрено, что праздничные дни , приходящиеся на трудовой отпуск, не включаются в число календарных дней и не оплачиваются. Про социальные отпуска ничего не сказано. Следовательно данное положение на учебный отпуск не распространяется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ри Юрий :: 09.03.2009 в 14:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 324304: Возможен ли учебный отпуск на сессию в иностранный университет?

Вопрос № 323887: Должен ли работодатель предоставлять оплачиваемый учебный отпуск?

Вопрос № 277077: Имеет ли право наниматель не предоставлять учебный социальный отпуск

Вопрос № 260921: Полагается ли отпуск или выходные после окончания института?

Вопрос № 244535: Имею ли я право на компенсацию?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=41636





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
87 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331963Денис26.04.24 в 09:31
331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы