Имеет ли право работодатель отказать мне в увольнении и применить санкции?

Добрый день! Обучалась на бюджете на 1 и 2 ступени образования. Распределилась в организацию. Затем поступила в бюджетную дневную аспирантуру. Изначально с работы увольняться не собиралась. Работодателя не уведомляла о зачислении в аспирантуру. Работодатель думает, что я нахожусь на распределении. На данный момент обстоятельства изменились и хотела бы уволиться.Вопросы:Имеет ли право работодатель применить какие-либо санкции за то, что я его не уведомила своевременно о зачислении в аспирантуру (п. 29 Постановления СовМина О некоторых вопросах распределения...)?Может ли отказать в увольнении? (п. 33 Постановления)После оформления записи в трудовой книжке (уволен по ст. 41 с пометкой в связи с поступлением на дневное образование более высокого уровня), может ли другой работодатель принять меня на работу?

Кондратюк Анна :: Минск

Могут ли мне отказать в получении справки с места обучения?

Добрый день, Мне нужна справка с места учебы для трудоустройства на работу. Но в ВУЗе отказываются ее выдавать.Имеют ли они на это право, по какой причине и если нет, то в какой государственный орган можно обратиться чтобы решить данный вопрос

Пась Владислав :: Минск

Имеет ли право руководство отказать мне в досрочном выходе на пенсию.

Я инвалид 3 группы с детства по слуху.Мне в апреле 2019г. исполнилось 54 года. По состоянию здоровья я продолжать работать не могу.Поучаю пенсию по инвалидности.Мне нужно знать время моего выхода на пенсию.

Лашицкий Вячеслав :: Минск

Имеет ли право работодатель сократить отпуск за прошлый год

Добрый день.Подскажите пожалуйста.Такая ситуация,раньше на производстве было 24 дня отпуска+4 дня за вредные условия.Сейчас убрали эти дни с 1.07.Мне идти в отпуск в сентябре и сказали уже пойду на 24 дня.Отчетный период отпуска с 09.2018 по 09.2019г.Правомерно ли такое ,если я иду в отпуск за прошлый год ,а изменения только с 1.07.2019 ?Спасибо заранее

Дмитрий Гайшун :: минск

Имею ли я право на получение спецодежды

Здравствуйте, ув. юристы. С 15 июля я ушла на больничный по беременности и родам, в октябре мне нужно получать спецодежду. По логике в этот период я нахожусь на больничном, а не в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Вопрос: имею ли я право получить спецодежду в октябре?

Татьяна :: Минск