Имею ли я право,как многодетный отец,на дополнительный выходной?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста,имею ли я право,как многодетный отец, на дополнительный выходной? Старшей дочери 15 лет.График работы в году периодически пятидневная рабочая неделя(40 часов в неделю),а периодически сменнный.

Борисов Александр :: Микашевичи

Здравствуйте!Жена в декретном отпуске.До него работала.

Борисов Александр :: Микашевичи

Здравствуйте!Жена в декретном отпуске.До него работала.

Борисов Александр :: Микашевичи

Юрий Анатольевич, не могли бы вы отвечать на вопросы, не выполняя функции морального камертона? К вам обращаются не за этим.

Татьяна :: Пинск

Помимо прочего, задача юриста - быть корректным и тактичным, а не только самоутверждаться за чужой счёт.

Татьяна :: Пинск

А ответ по существу получить можно?

Григорий П. :: Орша

Могу ли совмещать

Здравствуйте, я являюсь руководителем общественной организации со статусом юридического лица,могу ли я подрабатывать по гражданско-правовым договором? Спасибо

Марина :: Могилев

Требуется ли отрабатывать после прохождения срочной службы?

Я выпускник БарГУ 2024 года. 25 октября 2024 года был призван для прохождения срочной военной службы. Требуется ли мне возвращаться на место работы по распределению или срочная служба полностью закрывает отработку?

Потоцкий Марк Сергеевич :: Барановичи

Правомерно ли при сокращении штата после выдачи работникам уведомления о сокращении изменять существенные условия оплаты труда?

Правомерно ли при сокращении штата после выдачи работникам уведомления о сокращении изменять существенные условия оплаты труда (снизить заработную плату) в период отработки 2 месяца до сокращения? Работникам выдали уведомление о сокращении штата, а потом через несколько дней ещё одно уведомление об изменении существенных условий оплаты труда.

Екатерина :: Минск

Имеет ли право работодатель заставить привязать электронную подпись к рабочему месту?

Здравствуйте, я врач клинической лабораторной диагностики, волнует такой вопрос. Недавно руководство, ссылаясь на какой-то приказ МЗ РБ о цифровизации здравоохранения (не знаю, какой), поставило перед фактом, что вот, мол, Вам доверенность, идите заберите свою электронную подпись. В доверенности прописан заказчик - сама организация, исполнитель и я как доверенное лицо, так же указана сумма, которую организация заплатила за формирование этой подписи. То есть по факту, УЗ взяла без спроса и уведомления мои паспортные данные, передала их какой-то организации, сама оплатила и требует с меня финальный этап - прийти, сформировать аналог письменной подписи и забрать его. Отдельный бонус - наши программисты заявили, что подпись будет привязана к электронной системе "Лекарь", которая доступна только на рабочем компьютере. То есть я должна электронную подпись, которую я сама себе не просила, установить на рабочий ноутбук, а на нем ею вообще сможет воспользоваться кто захочет в моё отсутствие. У меня вопросы 1) это вообще было законно оплачивать услугу и давать мои данные без моего согласия? 2) могу ли я установить эту программу на свой личный компьютер или в противном случае отказаться пользоваться ей на рабочем, так как это нарушение моих прав? Если у кого-то из адвокатов, будет время, пожалуйста, разъяснить эти вопросы подробнее, я врач и в юриспруденции ничего не смыслю. Спасибо большое.

Геращенко Надежда :: Мозырь