Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   113 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180902
 Всего ответов: 204375
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество ребенок строительство прописка регистрация кредит молодая семья декретный отпуск молодой специалист налог алименты амнистия оформление договор очередь отработка оформление документов суд ип выселение продажа наследство армия увольнение зарплата жилье льготы льготный кредит работа иск отпуск раздел компенсация аренда раздел имущества пособие развод общежитие оплата права право документы налоги распределение гражданство недвижимость контракт беременность лицензия приватизация долг квартира брак сроки











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 230931 Опубликовано 29.04.2015 в 20:14

Как забрать заработанные деньги на испытательном сроке?

Здравствуйте! Подскажите как поступить:17 марта 2015г, меня приняли на работу, С испытательным сроком 2 месяца, потребовав от меня только заявление о приеме на работу.Спустя месяц, я предоставила следующие документы: паспорт, трудовую книгу, страховую карточку). Документ об образовании не предоставила, т.к его не требовали.На данный момент, я решила уволиться. Написала заявление 28.04.2015г.За этот срок работы мне оплатили только маленькую часть оговоренной суммы.При разговоре об увольнении, мне сказали что меня рассчитают только 15.05.2015, но документы сказали забрать 30.04.2015.Сегодня снова состоялся разговор, в котором меня попросили предоставить им диплом об образовании( мотивируя это тем, что без него мне не отдадут документы).1. Нужно ли мне его предоставлять? И на что это влияет?2. Как мне получить свои заработанные деньги за март и апрель? И полагается ли мне компенсация за неиспользованный отпуск в размере 2.33 календарных дня?3. Могут ли работодатели, вписать в трудовую, что я уволена в связи с тем, что не прошла испытательный срок( увольнение по моей инициативе, ранее никаких вопросов ко мне не возникало)

Сафронович Екатерина :: Минск


Ключевые слова: Испытательный срок, увольнение, документы

  Ответов: 1

Екатерина, документ об образовании или документ об обучении, подтверждающий наличие права на выполнение данной работы предоставляется при заключении трудового договора (ст.26 ТК РБ), а не при увольнении с работы.Вы вправе расторгнуть трудовой договор с предварительным испытанием:1) до истечения срока предварительного испытания, ПРЕДУПРЕДИВ ОБ ЭТОМ ДРУГУЮ СТОРОНУ ПИСЬМЕННО ЗА ТРИ ДНЯ;2) в день истечения срока предварительного испытания (ч.1 ст.29 ТК РБ).При увольнении в день увольнения выдаются трудовая книжка, выплачивается все выплаты, причитающиеся работнику от нанимателя на день увольнения и денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск.Если наниматель нарушит вышеуказанные требования законодательства о труде, то Вы не лишены права обратиться в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры (гл.17 ТК РБ).В этом случае, не откладывайте дело и для получения подробной консультации вышлите фотокопии документов на электронный ящик.Не забудьте, что при рассмотрении индивидуальных трудовых споров работники освобождаются от уплаты судебных расходов (ч.4 ст.241 ТК РБ).При этом, в силу ст.124 ГПК РБ, стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возмещение понесенных ею расходов по оплате помощи представителя за счет другой стороны исходя из сложности дела и времени, затраченного на его рассмотрение.Кроме того, в случае невыплаты по вине нанимателя в сроки, установленные ч.1 ст.77 ТК РБ, причитающихся на день увольнения сумм выплат работник имеет право взыскать с нанимателя средний заработок за каждый день их задержки, а в случае невыплаты части суммы - пропорционально невыплаченным при расчете денежным суммам.Так же, при задержке выдачи трудовой книжки по вине нанимателя работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула, и дата увольнения при этом изменяется на день выдачи трудовой книжки (ст.79 ТК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 30.04.2015 в 08:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 263277: Неофициальное оформление и отказ от оплаты за 5 дней работы

Вопрос № 259071: Испытательный срок

Вопрос № 259070: Испытательный срок

Вопрос № 196916: Нужно ли писать заявление во время испытательного срока о переводе на 0,5 ставки сразу после его окончания?

Вопрос № 189394: Имеет ли право работодатель не приостанавливать испытательный срок на время больничного?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=230931





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
218 ответов
2910 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
182 ответов
39 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Сергей Иванович
155 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
70 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
7. Наталья Шишло
62 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Юридические услуги +375 44 5916390
56 ответов
23 благодарностей
10. Бороненкова Веста
42 ответов
3 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265062Хотько30.03.17 в 13:52
265061Семен Виктор...30.03.17 в 13:48
265064Тарасов Юрий30.03.17 в 13:38
265069Петрова Елена30.03.17 в 12:56
265016Дмитрий Греб...30.03.17 в 12:30
265070Людмила Ржев...30.03.17 в 12:20
265066Веробей Елена30.03.17 в 12:15
265067Борисова Анна30.03.17 в 11:59
265063Сергей Сурков30.03.17 в 11:49
265068Асинская Кри...30.03.17 в 11:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы