Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   54 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 180721
 Всего ответов: 204162
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
ребенок суд гражданство раздел имущества аренда очередь оплата право сроки права имущество работа молодой специалист выселение распределение строительство алименты брак иск отработка оформление наследство общежитие молодая семья беременность амнистия продажа зарплата налог оформление документов договор приватизация регистрация налоги кредит армия отпуск недвижимость жилье долг контракт квартира увольнение лицензия документы прописка развод пособие льготный кредит льготы раздел компенсация ип декретный отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 224010 Опубликовано 18.01.2015 в 11:26

каковы права нанимателя при несвоевременной подаче заявления на увольнение в связи с истечением срока действия контракта?

контракт с работником организации заканчивается в конце января. наниматель своевременно уведомил работника о продлении контракта. однако до конца января осталось 2 недели, а ответа от работника не последовало. каковы права нанимателя, если работник подаст заявление об увольнении за несколько дней до истечения срока действия контракта?

Тамара :: Минск


Ключевые слова: контракт, уведомление, несвоевременность, заявление об увольнении,

  Ответов: 1

Добрый день. Если работник не желает продолжать трудовые отношения, он может не подавать никаких заявлений. В изложенной ситуации нанимателю следует уволить работника в связи с истечением срока действия контракта :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Катковская Л.А. dolevoe-snos.by :: 18.01.2015 в 11:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 18.01.2015 в 12:05

в законодательстве сказано, что и наниматель и работник обязаны за 1 месяц уведомить друг друга о продлении или прекращении трудовых отношений по контракту. Какова отвественность работника за несвоевременное уведомление? Получается, что наниматель не может отказать в увольнении,даже если заявление подано за несколько дней до окончания контракта, а не за 1 месяц, как прописано в контраке?

Тамара :: Минск


  Ответов: 1

работник не несет ответственности :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Катковская Л.А. dolevoe-snos.by :: 18.01.2015 в 12:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 160224: имеет ли право работодатель заставить написать заявление об увольнении без даты

Вопрос № 72065: Хочу уволиться до истечения срока действия контракта...

Вопрос № 262178: Как оформить сокращение

Вопрос № 261130: Имеет ли право меня уволить?

Вопрос № 261129: Имеет ли право меня уволить?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=224010





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
217 ответов
2907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
188 ответов
33 благодарностей
3. Сергей Иванович
157 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
112 ответов
792 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. Юридические услуги +375 44 5916390
97 ответов
21 благодарностей
6. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
74 ответов
55 благодарностей
7. Дмитрий
62 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
51 ответов
2826 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Наталья Шишло
51 ответов
671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264813Антон24.03.17 в 13:02
264634Елисеева Кар...24.03.17 в 11:55
264820Дещеня Дмитр...24.03.17 в 10:17
264816Нина24.03.17 в 09:21
264758Волкова24.03.17 в 07:36
264783Юрий24.03.17 в 07:17
264800Комар Алексей24.03.17 в 07:07
264801Думова Светл...24.03.17 в 07:02
264802Думова Светл...24.03.17 в 07:00
264810Мычко Светла...24.03.17 в 06:55












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы