Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   70 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182660
 Всего ответов: 206470
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
суд документы выселение квартира продажа увольнение гражданство регистрация строительство ребенок льготный кредит пособие долг контракт общежитие алименты имущество работа приватизация аренда зарплата декретный отпуск армия права право отпуск иск развод отработка лицензия амнистия распределение ип оформление жилье раздел имущества молодая семья брак беременность компенсация прописка договор налог оплата сроки кредит наследство налоги льготы оформление документов очередь молодой специалист раздел недвижимость











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 221203 Опубликовано 04.12.2014 в 19:59

Имеет ли право работодатель не продлевать контракт?

Здравствуйте, я работаю в ОАО "Интеграл" с 20.07.1979 года. Общий непрерывный стаж работы 36 лет. На данный момент мне 53 года и 9 месяцев. По достижению 50-летнего возраста, за работу во вредных и опасных условиях труда свыше 10 лет, оформила трудовую пенсию. Контракт заканчивается 7.01.2015 года.Подскажите, имеет ли право работодатель не продлевать со мной контракт на работу дальше, не дожидаясь наступления официального пенсионного возраста 55 лет?

Капур Галина :: Минск


Ключевые слова: Работа, контакт, пенсия

  Ответов: 1

При продлении либо заключении нового контракта срок действия контракта определяется:с работником предпенсионного возраста (женщины - 53 года, мужчины - 58 лет), добросовестно работающим и не допускающим нарушений трудовой и исполнительской дисциплины, - не менее чем до достижения общеустановленного пенсионного возраста (женщины - 55 лет, мужчины - 60 лет) и получения им права на пенсию по возрасту.При отсутствии нарушений трудовой и исполнительской дисциплины наниматель обязан продлить контракт до достижения вами возраста 55 лет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 04.12.2014 в 22:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 05.12.2014 в 00:54

Я все поняла, что касается возраста. Но уточните, пожалуйста, является ли моя уже существующая пенсия основанием для не продления контракта?

Капур Галина :: Минск


  Ответов: 1

Не является. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 05.12.2014 в 09:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 09.12.2014 в 20:50

Добрый вечер! Уточните, пожалуйста, еще вот какой вопрос:в резкой ультимативной форме начальник производства на предприятии, где я работаю, требует от меня в кратчайшие сроки обучиться работе, которую на данный момент выполняет инженер 1-ой категории ( моя должность - оператор ЭВМ 6 разряда), для того,чтобы заменять его во-время отпуска или больничных листов. В случае моего отказа, контракт со мной не будет продлен и все документы направят в отдел кадров на пере трудоустройство. До наступления официального пенсионного возраста (55 лет) мне осталось 15 месяцев. Скажите, правомерны ли действия начальника? И как мне быть в данной ситуации?

Капур Галина :: Минск


  Ответов: 1

Для работы в качестве инженера 1 категории требуется высшее образование и соответствующий стаж работы. Если у вас нет высшего образования, то как в кратчайшие сроки можно этому обучиться? Ну и наниматель обязан тогда направить вас на соответствующее обучение (курсы повышения или еще куда-либо). Не вижу как можно именно по этой причине вас уволить. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 10.12.2014 в 08:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 262884: Имеет ли право наниматель не продлить контракт просто потому что он это захотел?

Вопрос № 232592: Просьба найти контакт юриста

Вопрос № 228332: Имеет ли право работодатель отказать мне в увольнении?

Вопрос № 204562: Если ли возможность экспертным путем выяснить, каким образом видео попало на страничку

Вопрос № 74349: Перевод Контакт между физическими лицами РБ

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=221203





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
181 ответов
2729 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
162 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
111 ответов
818 благодарностей
4. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридические услуги +375 44 5916390
82 ответов
38 благодарностей
6. Бороненкова Веста
61 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
56 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
47 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267402Владысик Вер...26.05.17 в 08:47
267349Наталья26.05.17 в 07:12
267398Кристина Лад...25.05.17 в 22:36
267350Иванова Нина25.05.17 в 21:50
267389Полуян Натал...25.05.17 в 21:48
267360Субель Татья...25.05.17 в 21:46
267375Надежда25.05.17 в 21:41
267366Дмo Ольга25.05.17 в 18:57
267364Дмo Ольга25.05.17 в 18:18
267365Дмo Ольга25.05.17 в 18:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы