Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   92 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184589
 Всего ответов: 208731
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира право очередь молодая семья развод контракт права общежитие армия распределение имущество выселение раздел имущества строительство увольнение работа налог оплата сроки амнистия льготный кредит недвижимость наследство регистрация отработка льготы договор продажа зарплата кредит аренда жилье оформление документов декретный отпуск отпуск оформление лицензия компенсация беременность алименты суд пособие приватизация раздел гражданство иск молодой специалист документы долг прописка брак налоги ребенок ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 189308 Опубликовано 29.09.2013 в 11:32

Работодатель отказывается предоставить отпуск, необходимый для получения высшего образования.

Работодатель отказывается предоставить отпуск (очередной трудовой отпуст), необходимый для сдачи экзаменационной сессии в вузе при получении второго высшего образования (обучение мной оплачено). При этом работодатель обратил внимание на сроки окончания действия контракта и убедившись в том что это произойдет по истечении 10 месяцев презрозил, что если бы действие контракта закончилось в течении ближайших трех месяцев (до окончания календарного года) со мной были бы в одностороннем порядке прекращены трудовые отношения. Какие меры можно предпринять?

Чечко Виталий :: Гродно


Ключевые слова: трудовой отпуск, трудовые отношения, контракт, получение образования

  Ответов: 1

Я так понимаю, вопрос о праве использовать трудовой отпуск не стоит. Спор по поводу периода трудового отпуска, верно? Имеется ли в организации график отпусков, коллективный трудовой договор, профсоюз? Подавали ли Вы письмнное заявление? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 29.09.2013 в 13:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 30.09.2013 в 07:01

По графику должен был пойти в сентябре. В данный период просто очень много работы и работодатель не заинтересован отпускать в отпуск. Кол. договор и прафсоюз имеются, но в организации что я работаю первоочередное решение всегда за руководством. Я понимаю что в данном случае решение руководителя не правомерно.

Чечко Виталий :: Гродно


  Ответов: 1

Если для Вас "первоочередное решение всегда за руководством", то с ним и разрешайте свои вопросы, зачем Вам юридический комментарий вашей ситуации. Сентябрь сегодня закончится. если наниматель знал, что Вы - студент вуза заочной формы обучения, то в соответсвии со ст. 168 ТК обязан был запланировать Ваш отпуск по Вашему желанию в определенный период. По общему правилу, перенос отпуска на другое время может производиться только при наличии на то согласия обеих сторон (куда вы перенесли свой сентябрьский отпуск? - риторический вопрос). Если Вы член профсоюза и в организации создана КТС (комиссия по трудовым спорам), перед обращением в суд, Вы обязаны обратиться в КТС для разрешения своего конфликта; можете еще посетитт инспекцию труда. Берите коллективный договор, график отпусков, ТК и отправляйтесь на переговоры к руководителю, раз он у вас с правом "первоочередного решения". :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 30.09.2013 в 18:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 254096: обучение

Вопрос № 238828: Сколько раз можно быть "молодым специалистом"?

Вопрос № 151481: имею ли я право на стажировку за границей если я молодой специалист?

Вопрос № 57743: Отсрочка для поступления в ВУЗ после техникума

Вопрос № 269480: Должна ли я выполнять требования по работе если я продавец без квалификации и что мне делать в моей ситуации?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=189308





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
248 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
227 ответов
887 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
214 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
90 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
88 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
37 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
30 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269749fedor22.07.17 в 00:09
269714Капыш А Ч21.07.17 в 23:53
269748Соловьёва На...21.07.17 в 23:41
269742Бульчук Макс...21.07.17 в 23:37
269743Бульчук Макс...21.07.17 в 23:36
269744Дмитрий21.07.17 в 23:28
269745Александр Ко...21.07.17 в 23:20
269747Королёв Евге...21.07.17 в 23:02
269741Мурашко Влад...21.07.17 в 19:44
269737Никитенко Ев...21.07.17 в 17:43












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы