Выплата за сверхурочные часы

С частной фирмой был заключён срочный трудовой договор на 6 мес, оплата труда сдельно-премиальная, график работ прописан сутки через двое, фактически так и было. Переработка по норме часов, установленной законодательством, была каждый месяц. По окончанию срока договора наниматель не выплатил за переработанные часы, сославшись на то, что эти суммы шли как премия каждый месяц. Законно ли поступил наниматель или все же должен оплатить переработку отдельно?

Цветкова Анна :: Минск

Можно уточнение, т.е. по сути если в документах прописано что переработанные часы будут начислять как премию то наниматель прав, а так вообще возможно по закону оформлять переработку? И если такое положение о премировании имеется, то обязаны ли были дать его на ознакомление и подпись?

Цветкова Анна :: Минск

Имеет ли право работодатель не оплатить дни по больничному листу?

Здравствуйте, такой вопрос. У меня больничный затронул остаток предыдущего месяца (4 дня) , а остальные дни были уже в следующем месяце. Организация не оплатила те 4 дня вообще, будто я взяла их на свой счёт, т. к. я ещё находилась на больничном и не успела предоставить его до начисления зарплаты. Сказали, что по предъявлению включат оплату этих дней в следующую зарплату. Это законно? Есть люди, которые с переломами или туберкулёзом от 2 месяцев и больше на больничном, по этой логике зарплаты у них по несколько месяцев тогда не будет? Буду благодарна, если кто-то ответит по делу.

Волков Александра :: Гомель

Имеет ли право работодатель не оплатить дни по больничному листу?

Здравствуйте, такой вопрос. У меня больничный затронул остаток предыдущего месяца (4 дня) , а остальные дни были уже в следующем месяце. Организация не оплатила те 4 дня вообще, будто я взяла их на свой счёт, т. к. я ещё находилась на больничном и не успела предоставить его до начисления зарплаты. Сказали, что по предъявлению включат оплату этих дней в следующую зарплату. Это законно? Есть люди, которые с переломами или туберкулёзом от 2 месяцев и больше на больничном, по этой логике зарплаты у них по несколько месяцев тогда не будет? Буду благодарна, если кто-то ответит по делу.

Волков Александра :: Гомель

могу ли забрать свою купленное имущетво

Добрый день. Квартира 3 комнаты. Разделены по праву пользования 2 комнаты (собственник 1) и 1 комната (собственник 2). В комнату 1 комнату (кот сейчас собственнику 2 принадлежит) я покупал - мебель, телевизор, диван и тд. Я могу это все забрать в 1 комнату (собственник 1) комнаты для обновления и др, а из 1 из 2 (собственник 1) имущество мне не приннадллежит перенести в одну комнату (собственник 2)

Владимир :: Минск

Имеет ли право ВУЗ не выдавать на руки аттестат студенту в период обучения?

Здравствуйте! Имеет ли право ВУЗ не выдавать на руки аттестат студенту в период обучения? В отделе кадров было написано заявление на имя декана с просьбой выдать аттестат на 2 дня для апостилирования с обязательством вернуть в указанный срок. Деканат отказал без юридического обоснования. В отделе кадров на словах отказ объясняют письмом от мин. образования в котором написано: «Информируем, что законодательством Республики Беларусь об образовании не предусмотрено временное изъятие в период обучения по требованию обучающегося из его личного дела названных документов.» Правильноли я понимаю этой формулировкой подтверждается, что в законе нет указаний на этот счёт и запрета на выдачу нет? Подскажите пожалуйста можно ли в рамках закона добиться своего в данной ситуации? Можно ли обжаловать отказ? Были ли в практике положительные решения вопроса?

Татьяна :: Минск