Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   278 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239103
 Всего ответов: 283209
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг очередь недвижимость ип регистрация амнистия отработка льготный кредит суд сроки наследство раздел имущества алименты распределение армия пособие кредит работа аренда молодая семья отпуск молодой специалист раздел продажа квартира ребенок строительство имущество брак налог документы общежитие иск жилье права приватизация право увольнение оформление льготы беременность зарплата прописка лицензия декретный отпуск оплата выселение контракт договор налоги развод компенсация гражданство оформление документов











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 190785 Опубликовано 15.10.2013 в 17:04

Кто должен платить за общежитие?

Здравствуйте!у меня такой вопрос. я проживаю в общежитии от организации, но работаю в учреждении образования. В договоре эта организация указала, что мой работодатель обязан оплачивать расходы по содержанию общежития, а я- комунальные. Аргументировали это тем, что они не заключают договор с физ лицами, только с юридическими. Но директора нашего такой расклад не устраивает, мол есть работник пусть он всё и оплачивает, а мы можем только в случае его неуплаты вычесть нужную сумму из з/п. Я тоже согласна оплачивать всё сама. Но сама органзация настаивает, чтобы договор был заключен с нашим учреждением.Как поступить в этой ситуации и кто вообще прав? Как правильно всё это указать в договоре?

Анна :: Гродно


  Ответов: 1

Заключается договор между организацией и вашим учреждением образования. Учреждение образования заключает с вами договор о возмещении вами расходов по содержанию общежития путем удержания из зарплаты и ваше заявление об удержании этих сумм из зарплаты. 

Наталья Шишло :: 15.10.2013 в 22:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 16.10.2013 в 10:54

Спасибо!Хотелось бы ещё уточнить, а что конкретно должно быть указано в договоре между организацией и учреждением???

Анна :: Гродно


  Ответов: 1

в договоре могут быть отражены следующие условия: обязанность учебного заведения возмещать расходы на содержание общежития пропорционально площади, выделенной работнику учебного заведения для проживания его работника, период за который производится возмещение данных затрат, порядок предоставления расчета затрат организацией, порядок и сроки уплаты затрат уч.заведением, ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) условий договора, можно предусмотреть обязанность УЗ своевременно предоставлять информацию об увольнения работника и др.  

Наталья Шишло :: 16.10.2013 в 11:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 190799 Опубликовано 15.10.2013 в 17:49

Как быть?

В собственности находится квартира с большим балконом на 2-ом этаже 9-этажного дома. Козырек закрывал часть балкона и был продлен до конца. На руках имеются согласованные документы (Жэсом и отделом по градостроительству Советского райисполкома), а так же решение суда Советского района по административным делам, о том, что данная постройка не являтся самовольной. В суде присутствовали представитель ЖЭСа и Райисполкома.Сейчас Райисполком пишет письма о сносе козырька.

Зусько Алексей Геннадьевич :: Минск


  Ответов: 1

Общайтесь с ними письменно и на основании имеющихся у Вас документов! 

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 15.10.2013 в 21:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 15.10.2013 в 22:03

А жалобу в какие органы можно подать на их действия.

Зусько Алексей Геннадьевич :: минск


  Ответов: 1

Вам нужно не жаловаться, нужно переписываться.  

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 15.10.2013 в 22:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 15.10.2013 в 22:26

А куда потом с этой перепиской, если будет однозначный ответ райисполкома снести (уже прислали срок до 15.10.2013 почему-то за подписью отдела кадров Советского райисполкома)?

Зусько Алексей Геннадьевич :: Минск


  Ответов: 1

Если уверены в результате - в суд обжаловать действия исполкома, на это есть 1 месяц со дня получения ответа. 

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 15.10.2013 в 23:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 190806 Опубликовано 15.10.2013 в 18:56

Права 17 летних

Я гражданка РБ, мне 17 лет. Я хочу уехать в Россию к своему молодому человеку и остаться жить в России. Имею ли я на это право без согласия родителей и какие документы я должна иметь для этого?

Козел Мария :: Минск


  Ответов: 1

Не имеете такого права. Один вариант это эмансипация и последующее вступление в брак. Вот после этого езжайте в Россию.  

Рашкевич Алексей www.jurconsult.by :: 15.10.2013 в 19:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 190787 Опубликовано 15.10.2013 в 17:06

Если директор в отпуске

Если директор в отпуске, исполнение обязанностей возложил на заместителя приказом, как правильно писать в договоре? и.о. директора Иванов, действующий на основании приказа?

Дмитрий :: минск


  Ответов: 1

действующий на основании устава 

Наталья Шишло :: 15.10.2013 в 22:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 190726 Опубликовано 15.10.2013 в 00:15

Какой исход можно ожидать из данной ситуации?

Здравствуйте! Помогите в моем вопросе. Я работаю медицинским представителем (завтра увольнение) , мне была выдана служебная машина которой можно пользоваться только в рабочее время с 9 до 18 . ежемесячно предоставляла отчеты о расходе километража и бензина, при сверке обнаружилось не соответствие в путевых листах и на одометре. на одометре на 1127 километров больше чем в путевых листах, на что мне было заявлено, что на меня подадут в суд и вычтут с меня 10 миллионов белорусских рублей (за каждый километр как как за такси),а так же на машине имелись царапины и мне ыло сказано что я так же буду оплачивать ремонт машины. В договоре и в договоре материальной ответственности ничего не сказано о перерасходе километража, но сказано о причинении вреда имущества нанимателя ,что возмещение вреда производиться в соответствии с законодательством. Скажите могут ли они поддать на меня в суд ? и какой примерный ожидать исход? особенно за перерасход километража в1127 км ?

Макарова Инна :: Витебск


  Ответов: 1

Могут, но судебная перспектива сомнительна. 

Александр (alexander@kornilov.by) :: 15.10.2013 в 02:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<1119112011211122112311241125112611271128>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
55 ответов
131 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
33 ответов
879 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
11 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335522Левицкая Тат...24.01.26 в 19:29
335521Александр Ан...24.01.26 в 18:04
335515Русакова Инна24.01.26 в 16:47
335517Aнна Воронов...24.01.26 в 11:38
335512Авдей Марина23.01.26 в 13:31
335509Инна23.01.26 в 05:56
335510Алёна 23.01.26 в 05:54
335504Барсук Андрей22.01.26 в 19:29
334549иванова инна21.01.26 в 19:13
335506Чернов Никита21.01.26 в 19:12












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы