|
|
| Вопрос № 322905
|
Опубликовано 21.07.2022 в 21:07
|
 |
| |
Исправления ошибок в свидетельстве о рождении
У меня есть сор моего прадеда, он еврей, го родители евреи.мой дед после войны восстанавливал свое сор и там его отца записали как беларус.Каким образом я могу внести изменения в сор покойному деду сменить национаьность его отцу на правильную? Это может сделать ЗАГС? Игнатович Юлия :: Минск
|
| |
| Вопрос № 322904
|
Опубликовано 21.07.2022 в 19:43
|
|
| |
Имеет ли право муж с центра занятости уйти в декрет?
Добрый день! Я мать, работаю на полную ставку. Муж потерял работу, встал на учёт в центр занятости по безработице. Может ли он с центра занятости уйти в декретный отпуск до 3 лет? Заранее спасибо за ответ! Федоренко Елена :: Витебск
|
| Ответов: 3 |
Нет. "Декретный отпуск" предоставляется работающим. Юрий Анатольевич :: 21.07.2022 в 19:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Декрет - это социальный отпуск для тех, кто работает. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 22.07.2022 в 01:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый день! Елена, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет предоставляется по усмотрению семьи работающим отцу или другому родственнику, члену семьи ребенка в случае, если мать ребенка на территории Республики Беларусь вышла на работу (службу), учебу (при получении профессионально-технического, среднего специального, высшего или послевузовского образования в дневной форме получения образования), проходит подготовку в клинической ординатуре в очной форме или является адвокатом, осуществляющим адвокатскую деятельность индивидуально, нотариусом, осуществляющим нотариальную деятельность в нотариальном бюро, индивидуальным предпринимателем, творческим работником, физическим лицом, осуществляющим ремесленную деятельность, деятельность по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма (за исключением случаев приостановления соответствующей деятельности в порядке, установленном законодательством, неосуществления предпринимательской деятельности в связи с нахождением в процессе п... Подробнее
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 22.07.2022 в 20:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 322571
|
Опубликовано 06.07.2022 в 19:36
|
|
| |
Имею ли право снизить процент алиментов всвязи с удочерением ребенка.
Добрый день. У меня есть двое детей от первого брака, 13 и 10 лет. На двоих детей от первого брака я плачу официальные алименты - 33% от дохода, согласно судебному решению. Сумма алиментов выходит около 900-1000 рублей в месяц.
Недавно я удочерил ребенка нынешней жены - девочку 10-ти лет. Сейчас у меня трое детей.
Могу ли я рассчитывать на снижение процента алиментов до 25% по детям от первого брака всвязи с удочерением третьего ребенка? Климович Сергей :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Не вижу оснований.
Размер алиментов может быть уменьшен судом, если у родителя, обязанного уплачивать алименты, имеются другие несовершеннолетние дети, которые при взыскании алиментов в установленном размере оказались бы менее обеспеченными материально, чем дети, получающие алименты, а также в случаях, если родитель, с которого взыскиваются алименты, является инвалидом I или II группы.
Т.е.просто сам по себе факт появления третьего ребенка ничего не меняет Юрий Анатольевич :: 06.07.2022 в 19:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Размер алиментов может быть уменьшен судом, если у родителя, обязанного уплачивать алименты, имеются другие несовершеннолетние дети, которые при взыскании алиментов в установленном размере оказались бы менее обеспеченными материально, чем дети, получающие алименты. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 06.07.2022 в 20:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый день! Сергей, при наступлении обстоятельств, предусмотренных частью второй статьи 92 КоБС, родитель, уплачивающий алименты на несовершеннолетних детей по судебному постановлению, вправе обратиться с иском об уменьшении размера или освобождении от уплаты алиментов, установленных судом и взыскиваемых на содержание детей. При отпадении таких обстоятельств лицо, получающее алименты на несовершеннолетних детей по судебному постановлению, вправе обратиться с иском о взыскании алиментов в размере, установленном частью первой статьи 92 КоБС. При изменении материального или семейного положения родителей, уплачивающих алименты на несовершеннолетних и нуждающихся в помощи нетрудоспособных совершеннолетних детей по судебному постановлению в сумме, определяемой в соответствии со статьями 94 и 99 КоБС, суд вправе изменить размер алиментов по иску заинтересованного лица. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 07.07.2022 в 16:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.07.2022 в 14:23
|
|
| |
Павел, большое спасибо за ответ. Согласно статье 92. максимальный процент на выплату алиментов - 50% от дохода. То есть в моем случае (два ребенка - родные, от первого брака и один - удочерен во втором браке) выходит по 17% на ребенка (33% на двоих закономерная сумма), все дети в равных условиях. Подскажите, пожалуйста, правильно ли я понимаю, что при рождении четвертого ребенка, я буду иметь право на уменьшение проента алиментов на двоих детей до 25%, так как на каждого ребенка должно быть 50/4 = 12,5% от моего дохода?
Спасибо за ответ! Климович Сергей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Не выходит по 17% на ребенка (33% на двоих закономерная сумма). Как вы так посчитали, что все дети в равных условиях?
Совсем не факт, что при рождении четвертого ребенка, вы будете иметь право на уменьшение процента алиментов на двоих детей до 25%, так как на каждого ребенка не всегда должно быть 50/4 = 12,5% от дохода.
Разрешая иск о снижении размера алиментов, в связи с тем, что у родителя, обязанного выплачивать алименты, имеются другие несовершеннолетние дети, которые при взыскании алиментов в установленном законом размере оказались МЕНЕЕ ОБЕСПЕЧЕННЫМИ МАТЕРИАЛЬНО, чем дети, получающие алименты (ч. 2 ст. 92 Кодекса Республики Беларусь о браке и семье), суд принимает во внимание его заработок (доход), а также наличие других нетрудоспособных членов семьи, которым по закону он обязан доставлять содержание (нетрудоспособные родители, супруг). Юрий Анатольевич :: 21.07.2022 в 14:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.07.2022 в 14:56
|
|
| |
Павел, спасибо за оперативный ответ. Я понял, что гарантий нет и все на усмотрение суда, но такие аргументы, как рождение ребенка и наличие на моем иждивении супруги (нахождение в декрете), могут убедить судью снизить процент алиментов с 33 до 25%. Климович Сергей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Суд это учтет. Но вы должны доказать, что проживающие с вами ваши дети, в том числе усыновленные , менее обеспечены материально, чем те, на которых взысканы 33%. А вы уверены, что это так?
Всё немного сложнее, чем просто разделить 50% вашего дохода на количество детей. Юрий Анатольевич :: 21.07.2022 в 15:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 322893
|
Опубликовано 21.07.2022 в 13:18
|
|
| |
Комиссионная торговля
Хотел бы сдать свой автомобиль в автосалон для его продажи им по договору комиссии. Можно ли в договоре указать цену товара не в бел.рублях, а в долларах? или пишется, что цена товара - это сумма в бел.рублях, эквивалетная такой-то сумме в долларах по курсу нб рб на день оплаты? Иван :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.07.2022 в 14:03
|
|
| |
Можно Вас попросить привести примерную формулировку, если в эквиваленте..просто не совсем понимаю как она правильно прописывается. Иван :: Минск
|
| |
| Вопрос № 322860
|
Опубликовано 20.07.2022 в 13:01
|
|
| |
Могу ли так уволиться?
Здравствуйте, скажите пожалуйста, при устройстве на работу была прописка у родителей, устроилась на работу, прописалась в другом городе, теперь хочу уволиться так как больше нет возможности оставаться в городе, прописалась у родителей снова. Могу ли я уволиться в связи с переменой места жительства? Трудовой договор на время декретного Саша :: Витебск
|
| Ответов: 3 |
Пробуйте договориться с нанимателем. При отказе можно обратиться в суд. Но нужно доказать переезд. Если вы какое-то время работали "с пропиской у родителей", это может быть непросто. Кроме того, нужно грамотно обосновать, что переезд действительно препятствует продолжению трудовых отношений. Юрий Анатольевич :: 20.07.2022 в 13:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Если есть соглашение сторон, то точно да. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 20.07.2022 в 19:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый день! Саша, изменение места жительства признается уважительной причиной для досрочного прекращения трудовых отношений, но это должно быть РЕАЛЬНО и ПОДТВЕРЖДЕНО ДОКУМЕНТАЛЬНО. Уважительность причины в каждом конкретном случае оценивает наниматель, а на работника возлагается обязанность представить нанимателю документы, подтверждающие наличие соответствующей уважительной причины, препятствующей дальнейшей работе. При возникновении спора между сторонами (работником и нанимателем) по данному поводу - работник вправе обратиться за его разрешением в суд. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.07.2022 в 19:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.07.2022 в 15:04
|
|
| |
Если я предоставлю справку о месте жительства у родителей это будет доказательством? Саша :: Витебск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.07.2022 в 15:08
|
|
| |
И как же мне теперь уволиться? По соглашению не отпускают. Жить мне негде Саша :: Витебск
|
| Ответов: 3 |
Пробуйте через суд. Но это небыстро. И там тоже нужны конкретные доказательства.
Возможно, нанимателем были допущены нарушения договора, законодательства. В связи с этим иногда можно уволиться. Но это обычно тоже через суд и небыстро Юрий Анатольевич :: 20.07.2022 в 15:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Основания для увольнения см.в ст. 35-47 ТК. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 20.07.2022 в 19:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон (ст. 37 ТК), но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, препятствующих дальнейшей работе по заключенному трудовому договору, подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора (ст. 41 ТК), если такие имеются. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.07.2022 в 19:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.07.2022 в 13:22
|
|
| |
Штамп в паспорте с местом прописки и справка о месте жительства будет являться доказательством смены места жительства? Или может договор найма на жилье предоставить? Это будет являться основанием для увольнения? Саша :: Витебск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.07.2022 в 13:27
|
|
| |
Я имею ввиду договор найма на жилье в другом городе оформить и предоставить. В таком случае это будет являться доказательством? Саша :: Витебск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
123 пользователя на сайте 
