|
 |
| Вопрос № 326094
|
Опубликовано 23.01.2023 в 21:29
|
 |
| |
Как изменить национальность отца в моем свидетельстве о рождении, если отец не гражданин РБ?
Добрый день.
Подскажите, как изменить в моем (совершеннолетняя дочь) свидетельстве о рождении национальность отца на немец, если на данный момент он является гражданином РФ, а в паспорте РФ национальность указать нельзя.
У отца в свидетельстве о рождении: мать - русская, отец немец. Также у отца в Советском паспорте была отметка о немецкой национальности и даже в домовой книге, когда он жил в Беларуси, стоит национальность немец.
В ЗАГСе на данный момент просят паспорт отца с отметкой о национальности, но во многих странах нельзя в паспорте указать национальность, как быть в такой ситуации? Какие документы можно ещё предоставить для смены национальности? Или куда обратится за решением данного вопроса?
Благодарю. Рогальская Вероника :: Барановичи
|
| |
| Вопрос № 326007
|
Опубликовано 18.01.2023 в 20:24
|
 |
| |
Какие сроки договора
По договору подряда ИП должен изготовить и установить шкаф. В сроках и ответственности со стороны ИП указано лишь не о возмещении неустойки за каждый просроченный день, но не более суммы.23 декабря 2022 подписан договор (вступил), сроки 7-9 рабочих дней. Взята предоплата , размер указан в договоре. Далее ИП в телефонных разговорах не говорит конкретики и о возврате предоплаты и о изготовлении( выполнении обязательств). Каким образом можно вернуть предоплату и неустойку за просроченные сроки, если как токовой в договоре не указаны конечный срок и договор считается выполненным только после подписания акта выполненных работ ? Рымша Дмитрий :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 23.01.2023 в 21:21
|
 |
| |
В какой суд обращаться, есть ли смысл заплатить юристу(адвокату) по таким делам, чтобы он составил и подал все необходимые документы, а потом стоимость его работы возместил ИП, плюс неустойки по договору и предоплата. Или на практике взыскать с ИП потом эти деньги будет проблематично,(у него может не быть постоянного официального заработка и тд) Рымша Дмитрий :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 23.01.2023 в 21:22
|
 |
| |
В какой суд обращаться, есть ли смысл заплатить юристу(адвокату) по таким делам, чтобы он составил и подал все необходимые документы, а потом стоимость его работы возместил ИП, плюс неустойки по договору и предоплата. Или на практике взыскать с ИП потом эти деньги будет проблематично,(у него может не быть постоянного официального заработка и тд) Рымша Дмитрий :: Минск
|
| |
| Вопрос № 326091
|
Опубликовано 23.01.2023 в 18:03
|
 |
| |
Могу ли я отчислиться из магистратуры?
Добрый день! В 2022 году я окончила университет (дневная форма, бюджет), должна была отработать по распределению 2 года, но после окончания в тот же год поступила в магистратуру (дневная форма, бюджет). Хотела уйти сразу же, но мне порекомендовали отчисляться не по собственному желанию, а по результатам сессии, я не ходила на занятия и не сдавала сессию и готова была к отчислению и перераспределению. Но в университете мне сказали, что меня не могут отчислить, так как моё обучение оплачивало государство и я обязана получить диплом магистра. На мой ответ о том, что я не хочу дальше обучаться в магистратуре от меня потребовали объяснительную, с указанием причины, либо заявление ректору с просьбой продлить сессию и доучиться. Но я не хочу продолжать обучение. Имею ли я полное право забрать документы и не объяснять причин и нужно ли мне что-то выплачивать, если я не отказываюсь от распределения и есть место, куда меня берут на работу как молодого специалиста? Буду очень благодарна за ответ. Ковалёва Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Добрый вечер! Екатерина, Кодексом Республики Беларусь об образовании регламентированы права и обязанности учащегося (его законных представителей), учреждения образования (гл. 4 - 5). Названным Кодексом (ст. 68) также определена и процедура прекращения образовательных отношений, в т.ч. досрочно по инициативе обучающегося (его законных представителей). В частности, прекращение образовательных отношений возможно как в случае перевода в др. УО, так и по собственному желанию. Перераспределение выпускников осуществляется в случае досрочного прекращения образовательных отношений (отчисления) с учреждением образования, организацией, реализующей образовательные программы научно-ориентированного образования, лица, принятого (зачисленного) для получения образования более высокого уровня или одного из видов высшего образования за счет средств республиканского и (или) местных бюджетов в дневной форме получения образования в год получения образования предыдущего уровня или одного из видов высшего об... Подробнее
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.01.2023 в 18:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
См.ст. 68 КоО. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 16.02.2023 в 18:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 326090
|
Опубликовано 23.01.2023 в 17:58
|
 |
| |
Как уволиться с работы?
Добрый день! Хочу уволиться с работы, заканчивается контракт. Сообщила руководителю, что не хочу продолжать работать. Они мне предоставили уведомление о том, что не будут продлевать контракт и советуют написать заявление на увольнение, чтобы вместо окончания контракта в трудовой было по соглашению сторон, что так проще устроиться в дальнейшем. Так ли это? Я думала раньше, что по окончанию контракта наоборот лучше уволиться, иначе намного раньше заявление написала бы. Спасибо за ответ заранее. Ольга :: Брест
|
| Ответов: 3 |
Смотря как толковать. И та, и другая формулировка оставляет широкий простор для предположений на тему, почему трудовые отношения прекращены. Но в целом я, пожалуй, соглашусь с нанимателем.
При увольнении по соглашению сторон зачастую презюмируется, что больше в увольнении инициативы работника, который подал заявление. При увольнении по истечении срока многие подозревают, что наниматель счастлив был избавиться от такого работника и не продлил контракт.
Что будет в голове у вашего следующего нанимателя мы знать не можем Юрий Анатольевич :: 23.01.2023 в 18:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый вечер! Ольга, решать Вам. Возможны домыслы о том, к примеру, по какой причине трудовой контракт не был продлен (не был заключен новый контракт). Вместе с тем, самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон (ст. 37 ТК). При этом оба названных Вами основания увольнения НЕ относятся к основаниям расторжения трудового договора по инициативе нанимателя (ст. 42 ТК). Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.01.2023 в 19:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Не следует подменять основания увольнения.
Если у вас истечение срока контракта,то соглашение сторон не при чем. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 24.01.2023 в 14:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 326089
|
Опубликовано 23.01.2023 в 17:41
|
 |
| |
Ответ
Подскажите пожалуйста, через сколько "приходит" ответ по почте по месту регистрации или жительства после совершенного административного правонарушения "по линии ГАИ" (переход вне пешеходного перехода)....Спасибо. Иванов ИВан :: Барановичи
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|