Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   244 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239579
 Всего ответов: 283559
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг лицензия продажа гражданство увольнение развод общежитие аренда суд оплата очередь имущество отпуск молодой специалист прописка налог сроки налоги выселение ребенок квартира брак армия договор распределение ип недвижимость кредит пособие раздел права амнистия приватизация строительство декретный отпуск оформление льготный кредит наследство регистрация иск документы оформление документов компенсация молодая семья право алименты раздел имущества отработка контракт жилье беременность зарплата работа льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 326950 Опубликовано 21.03.2023 в 13:05

Артист оригинального жанра

Здравствуйте! Подрабатываю артистом оригинального жанра жонглёром аниматором,а также клоуном на детских и взрослых празниках. Мои реквизиты: работа с яйцами,булавами,стульями,саблями и т.д.Хотел бы узнать,какой мне нужен договор и нужен ли каждый раз выписывать счёт-фактуру либо просто достаточно договора и прописанной всей суммы? С уважением ВладиславN

Владислав15895691576815895 :: Минск


  Ответов: 0
 Вопрос № 326948 Опубликовано 21.03.2023 в 07:09

Имеет ли право автомобиль с ДВС парковаться рядом с зарядной станцией если нет ни знаков, ни разметки

Добрый день. Разъясните пожалуйста следующий момент. У нас во дворе на парковке есть станции для зарядки электромобилей. Однако, ни соответствующих знаков/табличек, ни дополнительной разметки на таких местах НЕТ. Соответственно, согласно законодательства и ПДД: - можно ли привлечь к ответственности владельца автомобиля с ДВС за парковку рядом со станцией зарядки - если нет, то как должны быть обозначены места, чтобы они считались местами для зарядки электромобиля - если можно, то как определить, сколько мест отведено для зарядки электромобилей (1, 2... или 10) Спасибо!

Прокопович Александр :: Минск


  Ответов: 3

Стоянка запрещается в местах, оборудованных станциями для зарядки электромобилей. См.п.145.5 ПДД. Насколько я знаю, зачастую проблем при парковке рядом нет. Но иногда возникают. Нужно видеть конкретно ваш двор. Административное взыскание всегда можно обжаловать. Как вариант, можно обратиться письменно за разъяснениями в ГАИ. Или вызовите на место юриста. Я по вашим сведениям о том, что "ни соответствующих знаков/табличек, ни дополнительной разметки на таких местах НЕТ" конкретно утверждать ничего не стал бы. Этого как-то мало для конкретного вывода. 

Юрий Анатольевич :: 21.03.2023 в 08:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Правила дорожного движения запрещают парковаться на местах для зарядки электромобилей. В случае стоянки транспортного средства на месте, предназначенном для зарядки электромобилей, сотрудники ГАИ вправе произвести принудительную отбуксировку (эвакуацию) таких транспортных средств в порядке, установленном законодательными актами и принятыми в целях их реализации постановлениями Совета Министров Республики Беларусь.  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.03.2023 в 08:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Доброе утро! Александр, надо видеть само указанное Вами место во дворе предварительно. Без этого, едва ли можно говорить что-либо конкретно о ситуации. В остальном – следует исходить из положений п.145.5 ПДД. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.03.2023 в 08:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 21.03.2023 в 08:18

Спасибо, об этих правилах в ПДД я знаю. Но какая дополнительная информация нужна для конкретного вывода? Во всём квартале нет никакой информации о местах для зарядки, только разбросанные столбики, никак не обозначенные. Рядом есть места для парковки инвалидов - они обозначены знаками и разметкой - к ним вопросов нет. А с местами для зарядки как? Если у владельца электромобиля зарядный кабель длиной 20 метров и он захочет занять 4е место вдалеке от зарядного столбика - в этом случае владельца авто с ДВС можно выгнать?

Прокопович Александр :: Минск


  Ответов: 3

Конкретно нужно видеть местность. Я пддшные задачки без изучения документов или местности не решаю. 

Юрий Анатольевич :: 21.03.2023 в 08:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Стоянка запрещается в местах, оборудованных станциями для зарядки электромобилей. "Столбики" - это станции для зарядки. Если не согласны с решением, принятым в отношении вас, вы вправе обжаловать постановление. Можете обратиться к адвокату с документами.  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.03.2023 в 08:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Александр, надо видеть само указанное Вами место во дворе предварительно. Без этого, едва ли можно говорить что-либо конкретно о ситуации. В остальном – следует исходить из положений п.145.5 ПДД. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.03.2023 в 08:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 326945 Опубликовано 20.03.2023 в 14:10

Увольнение сотрудника главным бухгалтером

Добрый день. Может ли главный бухгалтер за своей подписью уволить сотрудника и заполнить трудовую. Если да, то в каком документе должно быть прописано такое право главного бухгалтера?

Марина :: Минск


  Ответов: 2

Если нанимателем бухгалтеру такие полномочия предоставлены с учетом лнпа, трудового договора, доверенности. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 20.03.2023 в 14:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Добрый день! Марина, а где руководитель организации? Право расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и по основаниям, установленным ТК, имеет наниматель. Руководитель организации в силу закона или учредительного документа организации осуществляет руководство организацией, в т.ч. расторгает трудовые договоры с работниками. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 20.03.2023 в 14:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 20.03.2023 в 14:45

Павел, в данеый момент идет переоформление документов компании - и руководитель, и владелец будет гражданин РФ (до этого был только владелец). Вот и возник вопрос как правильно уволиться со всеми записями по соглашению сторон в этот период.

Марина :: Минск


  Ответов: 3

Вы так пишете про какой-то "этот период", как будто бы организация будет без руководства долго. Что с предшественником нового руководителя? Он уволен? 

Юрий Анатольевич :: 20.03.2023 в 15:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

У вас будет руководитель или и.о. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 20.03.2023 в 15:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Марина, для этого должны иметь место соответсвующие полномочия и не совсем понятно то, где предыдущий руководитель организации. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 20.03.2023 в 20:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 326946 Опубликовано 20.03.2023 в 14:30

Выплата отпускных при увольнении

Если в нашей организации отпуск составляет 25 дней, и я каждый год ходил в отпуск только на обязательные 14 дней. При увольнении должны ли мне выплатить отпускные за все неиспользованные дни за период работы?

Пышков Виталий :: Гродно


  Ответов: 3

Добрый день! Виталий, что значит - "... обязательные 14 дней"? Тр. отпуск предоставляется целиком, по договоренности сторон он может быть разделен на части, но в порядке, установленном ТК (ст. 174). При увольнении независимо от его основания работнику, который не использовал или использовал не полностью трудовой отпуск, выплачивается денежная компенсация. Работники могут обращаться в комиссию по трудовым спорам или в установленных законодательными актами случаях в суд в трехмесячный срок со дня, когда они узнали или должны были узнать о нарушении своего права, а по делам об увольнении – в суд в месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении или со дня выдачи трудовой книжки с записью об основании прекращения трудового договора либо со дня отказа в выдаче или получении указанных документов. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 20.03.2023 в 14:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Поздновато спохватились. Такой расчет производится ежегодно без накапливаний. Срок исковой давности по прошлогодним скуммам истек. Поэтому если наниматель не захочет выплатить вам за все годы, суд или КТС вам не помогут. 

Юрий Анатольевич :: 20.03.2023 в 14:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Если трудовой отпуск предоставлен с соблюдением установленного порядка, но работник отказывается использовать отпуск в определенный для него срок без законных оснований, наниматель вправе отказать работнику в переносе отпуска и не выплачивать денежную компенсацию за неиспользованный отпуск. Кроме того, см.ст. 242 ТК. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 20.03.2023 в 15:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 326944 Опубликовано 20.03.2023 в 14:05

Оформление земли на несовершеннолетних

Здравствуйте. Моему ребёнку 16 лет, могу ли я на него оформить дарственную или завещание на участок?

Светлана Яковчик :: Гродно


  Ответов: 3

Не вижу препятствий 

Юрий Анатольевич :: 20.03.2023 в 14:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Можете. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 20.03.2023 в 14:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Добрый день! Светлана, да, можете. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 20.03.2023 в 14:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<1325132613271328132913301331133213331334>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
27 ответов
146 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
25 ответов
883 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335998Анна14.06.26 в 16:48
335994Ольга 13.06.26 в 19:38
335991Горегляд Ник...12.06.26 в 22:38
335990Гардеева Оль...12.06.26 в 22:28
335992Волот Ольга12.06.26 в 21:22
335985Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335986Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335987Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335988Полина Юрьев...10.06.26 в 19:11
335984Идоленко вик...10.06.26 в 07:22












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы