|
|
| Вопрос № 253674
|
Опубликовано 04.07.2016 в 02:59
|
 |
| |
Могу ли я требовать замены мойки на ту, что указана в акции?
Подбирая исполнителя для изготовления кухни на заказ, остановился на ИП, который предлагал в качестве бонуса мойку в подарок. Эту информацию он разместил на своем сайте в виде рекламного баннера где была фотография мойки и надпись "Гранитная мойка в подарок при заказе кухни". В процессе заказа конкретная модель и другие характеристики мойки не оговаривались. После выполнения заказа исполнитель предоставил мойку, которая отличалась от изображенной на баннере по форме, цвету и даже материалу - мойка была сделана из искусственного гранита. Могу ли я требовать замены мойки на ту, что была изображена на баннере с акционным предложением? Денис :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Зависит от того, как было оформлено об'явление. Указаны ли характеристики товара или нет. нигде не сказано, что мойка из натурального материала. Качкова Елена :: 05.07.2016 в 10:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 05.07.2016 в 11:43
|
|
| |
На баннере была надпись "Гранитная мойка в подарок при заказе кухни" и фотография мойки. Каких либо конкретных характеристик указано не было. Повторюсь, предоставленная мойка даже отдаленно не напоминала ту что была указана на фото. Денис :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Не видя исходного текста сложно что- то определенное сказать. Характеристик нет, значит общее условие выполнено. Мойку вы получили. Качкова Елена :: 06.07.2016 в 10:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 253457
|
Опубликовано 28.06.2016 в 16:35
|
|
| |
завершить сделки с пропавшей организацией
С 2013 по 2014 год наша организация предприятию "N" продала товар на 150 000 000 и купила у нее на 150 000 000 бел рублей. Все документы купли-продажи оформлены надлежащим образом. С этой организацией потеряна связь. Наша организация хочет завершить все сделки каким-либо образом. Вопрос: как правильно это сделать? шеховцова мария :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Выяснить существует ли на данный момент данная организация, если существует, то восстановить связь с этой организацией и завершить сделки. А также см. ответ на вопрос №253459. Наталья Шишло :: 29.06.2016 в 09:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 05.07.2016 в 11:00
|
|
| |
уточнили и узнали, что организация в стадии ликвидации...что нам теперь делать? можно ли провести взаимозачет или есть иной способ эти деньги засчитать... шеховцова мария :: Минск
|
| Ответов: 2 |
По этому вопросу вам нужно проконсультироваться у юриста в очном порядке. Наталья Шишло :: 06.07.2016 в 22:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
теоретически, про взаимозачет должно быть написано в договорах. Практически, особенно в такой ситуации, бухгалтер давно бы перекрыла задолженность по бухгалтерским проводкам и забыла про контрагента, тем более суммы равны Наталья :: 09.08.2016 в 01:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 253722
|
Опубликовано 05.07.2016 в 10:29
|
|
| |
Имеет ли право работодатель отказать в переводе на лёгкий труд?
Здравствуйте! Являюсь молодым специалистом в сфере ветеринарной медицины (ветеринарный врач ) и прохожу отработку по распределению в колхозе, работаю с крупнорогатым скотом , произвожу уколы инъекции как взрослым особям так и молодым. Работаю 6 дней в неделю. Сейчас нахожусь на 4 месяце беременности. 2 дня назад проявилась аллергия. Причина проявления аллергии не установлена но врачи не исключают того что это из-за прямого контакта с животными. Есть ли какое либо положение которое подтверждает то, что меня должны перевести на лёгкий труд и исключить контакт с животными. Заранее Спасибо! Нахаева Екатерина :: Могилев, Беларусь
|
| Ответов: 1 |
Вам нужно получить медицинское заключение в котором должно быть указано, какие факторы нужно исключить либо какие виды работ вам не противопоказаны. В этом случае наниматель обязан будет пеервести вас (ст. 264 ТК РБ). Матвиенко :: 05.07.2016 в 15:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 253721
|
Опубликовано 05.07.2016 в 10:23
|
|
| |
С ребенком на больничном, военные сборы
Доброго дня суток. Отобран кандидатом на военные сборы, не служил, 32 года. Является ли уважительной причиной не пойти на сборы то, что ребёнок заболел и я нахожусь с ним на больничном на момент убытия в воинскую часть. Заранее благодарен. Шахлевич Денис :: Мозырь
|
| |
| Вопрос № 253720
|
Опубликовано 05.07.2016 в 10:01
|
|
| |
Как Можно ли забрать или переписать заявление о приеме на работу?
Написала заявление о приеме на работу (с 7.07.2016) раньше срока распределения. Сейчас передумала и хочу выйти на работу в срок, указанный по распределению. Можно ли забрать заявление о приеме на работу? Переписать его? Татьяна Дроздова :: Брест
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
227 пользователей на сайте 
