|
|
| Вопрос № 330115
|
Опубликовано 17.10.2023 в 14:32
|
 |
| |
Алименты за прошлый период
Добрый день. Подскажите можно ли взыскать алименты за прошлый период. 24.05.2023 года я подала иск об установлении отцовства и взыскании алиментов. 01.09.2023 было вынесено решение - отцовство установлено и взыскать алименты с 24.05.2023 года. Исполнительной производство возбуждено 02.10.2023года. Можно ли взыскать алименты с 24.05.2023 и как это сделать? Шкредова Юлия :: Витебск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 26.10.2023 в 00:02
|
|
| |
Можно взыскать!!! Шкредова Юлия :: Витебск
|
| Ответов: 3 |
Исполнителю по документам виднее, конечно. Вы нам не сообщали информации, позволяющей это предположить Юрий Анатольевич :: 26.10.2023 в 06:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Доброе утро! Юлия, согласно ч. 2 ст. 109 КоБС алименты присуждаются на будущее время с момента обращения с заявлением в суд. При удовлетворении требований об установлении отцовства и взыскании алиментов, рассмотренных одновременно, вопрос о немедленном исполнении решения в части взыскания алиментов разрешается с учетом положений ст. 313 ГПК. В силу п. 207 Инструкции по исполнительному производству, утвержденной постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 7 апреля 2017 г. N 67, алименты подлежат уплате за текущий месяц до последнего дня следующего месяца. Алименты за месяц, в котором выдан исполнительный документ, подлежат уплате не позднее последнего дня следующего за ним месяца. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 26.10.2023 в 06:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Вы некорректно сформулировали вопрос.
Под взысканием за прошлый период обычно не имеется в виду - с даты подачи заявления. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 26.10.2023 в 11:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 26.10.2023 в 00:04
|
|
| |
Можно взыскать!!! Обратилась к судоиспольнителю она и подсказала!!! Шкредова Юлия :: Витебск
|
| Ответов: 3 |
Исполнителю по документам виднее, конечно. Вы нам не сообщали информации, позволяющей это предположить Юрий Анатольевич :: 26.10.2023 в 06:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Юлия, согласно ч. 2 ст. 109 КоБС алименты присуждаются на будущее время с момента обращения с заявлением в суд. При удовлетворении требований об установлении отцовства и взыскании алиментов, рассмотренных одновременно, вопрос о немедленном исполнении решения в части взыскания алиментов разрешается с учетом положений ст. 313 ГПК. В силу п. 207 Инструкции по исполнительному производству, утвержденной постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 7 апреля 2017 г. N 67, алименты подлежат уплате за текущий месяц до последнего дня следующего месяца. Алименты за месяц, в котором выдан исполнительный документ, подлежат уплате не позднее последнего дня следующего за ним месяца. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 26.10.2023 в 06:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Не совсем понятно, у вас исполнитель толкует решение суда?
Потому что если суд решил с 24.05, то при чем здесь мнение исполнителя? Он исполняет то, что написано. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 26.10.2023 в 11:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 26.10.2023 в 07:49
|
|
| |
Доброе утро. Написала заявление вчера алименты будут пересчитаны со дня подачи иска в суд... А вообще за три года предшествующих обращению официальному можно истребовать, при условии что факт попытки получить алименты можно доказать... Шкредова Юлия :: Витебск
|
| Ответов: 3 |
Не совсем так. Нужно доказать не некие попытки получить алименты. Нужно доказать наличие уважительной причины того, что алименты не удерживались ранее. См. Инструкцию по исполнительному производству. Как правило, такой уважительной причины у взыскателя нет, ибо все просто-попробовали по-хорошему поговорить с должником, не получается-бегом в ОПИ, не ожидая месяцами непонятно чего Юрий Анатольевич :: 26.10.2023 в 07:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Юлия, алименты могут быть взысканы и за прошлое время, но не более чем за три предшествующих года, если судом будет установлено, что до обращения в суд принимались меры к получению средств на содержание, но вследствие уклонения лица, обязанного уплачивать алименты, от их уплаты, а также в случаях, предусмотренных частью второй статьи 105 КоБС, алименты не были получены (ч. 3 ст. 109 КоБС). Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 26.10.2023 в 08:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Алименты могут быть взысканы и за прошлое время, но не более чем за три предшествующих года, если судом будет установлено, что до обращения в суд принимались МЕРЫ к получению средств на содержание, но вследствие уклонения лица, обязанного уплачивать алименты, от их уплаты, а также в случаях, предусмотренных частью второй статьи 105 Кодекса о браке и семье, алименты не были получены. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 26.10.2023 в 11:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 330226
|
Опубликовано 25.10.2023 в 21:33
|
|
| |
Имеет право руководитель давить чтоб я перешла на другую должность перед декретным. И имеет он право не подписывать мне отпуск
дравствуйте! Я устроилась на предприятие в феврале на должность маркетологом, в июле после Белагро я становлюсь ведущим маркетологом. Через неделю я узнаю что я беременна, говорю заместителю начальника.На следующий день узнают руководители тут начинается ад, я становлюсь самым плохим работникам. Мне предлагают уволиться или мне спокойно работать не дадут, я попадаю в больницу на сохранение в августе. Половина сентября я работаю спокойно, потом иду с ребенком на больничный, выхожу на работу на 1 день и снова попадаю в больницу на сохранение т.к. руководители предлагают мне 3 варианта: уволиться; добровольно перейти в приемщики заявок; или на меня будут писать выговоры с невыполнением служебных инструкций. Основанием всего этого является, что на декретное места маркетолога они никого не найдут.
На сохранении я нахожусь 25 дней.
Я пишу в наш отдел кадров и спрашиваю про трудовой отпуск, мне положено 29 дней. После выхода с больничного 24 ( я пишу заявление на отпуск с 2 ноября, т.к в декрет мне 4 декабря, отдаю руководителю на подпись) и 25 октября на меня давят и ставят условия, чтоб я перешла в специалисты по продажам или на меня начнут писать выговоры по каждому пункту должностной инструкции, что меня за это уволят по статье. Отпуск руководитель не хочет подписывать. А если я схитрю и уйду на больничный то, у него есть лазейки как меня снять с должности, а если не получиться то, когда я выйду с декретного и захочу работать, меня уволят по статье, а если уволюсь еще в декретном то мне напишут ужасную характеристику.
Подскажите что мне делать? последний разговор с руководителем.Я записала на диктофон.
Дарья :: Борисов
|
| Ответов: 1 |
Дарья, доброе утро! 1. Заставлять увольняться по соглашению сторон или по желанию работника наниматель не имеет права, поскольку на это должно быть добровольное волеизъявление работника. 2. Перевод допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей статьи 30, частями первой - третьей статьи 33 и статьей 34 ТК. 3. Листок временной нетрудоспособности выдается в определенном законодательством порядке и является основанием для освобождения работника от работы на установленный период. 4. Если будет привлечение Вас к дисциплинарной ответственности, тогда Вы вправе это обжаловать при несогласии (ст. 242 ТК). 5 Трудовой отпуск перед социальным отпуском предоставляется целиком, т.е. продолжительностью, указанной в трудовом договоре (п. 5 абз. 3 ч. 4 ст. 168 ТК). Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 26.10.2023 в 06:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 330225
|
Опубликовано 25.10.2023 в 21:17
|
|
| |
Имеет право руководитель давить чтоб я перешла на другую должность перед декретным. И имеет он право не подписывать мне отпуск
дравствуйте! Я устроилась на предприятие в феврале на должность маркетологом, в июле после Белагро я становлюсь ведущим маркетологом. Через неделю я узнаю что я беременна, говорю заместителю начальника.На следующий день узнают руководители тут начинается ад, я становлюсь самым плохим работникам. Мне предлагают уволиться или мне спокойно работать не дадут, я попадаю в больницу на сохранение в августе. Половина сентября я работаю спокойно, потом иду с ребенком на больничный, выхожу на работу на 1 день и снова попадаю в больницу на сохранение т.к. руководители предлагают мне 3 варианта: уволиться; добровольно перейти в приемщики заявок; или на меня будут писать выговоры с невыполнением служебных инструкций. Основанием всего этого является, что на декретное места маркетолога они никого не найдут.
На сохранении я нахожусь 25 дней.
Я пишу в наш отдел кадров и спрашиваю про трудовой отпуск, мне положено 29 дней. После выхода с больничного 24 ( я пишу заявление на отпуск с 2 ноября, т.к в декрет мне 4 декабря, отдаю руководителю на подпись) и 25 октября на меня давят и ставят условия, чтоб я перешла в специалисты по продажам или на меня начнут писать выговоры по каждому пункту должностной инструкции, что меня за это уволят по статье. Отпуск руководитель не хочет подписывать. А если я схитрю и уйду на больничный то, у него есть лазейки как меня снять с должности, а если не получиться то, когда я выйду с декретного и захочу работать, меня уволят по статье, а если уволюсь еще в декретном то мне напишут ужасную характеристику.
Подскажите что мне делать? последний разговор с руководителем.Я записала на диктофон.
Дарья :: Борисов
|
| Ответов: 2 |
Как это "схитрю и уйду на больничный"? Для больничного или есть основания, или их нет. Какие хитрости вы имеете в виду?
Варианты,предложенные нанимателем, вы знаете. Сами выбирайте. В случае нарушения ваших прав обратитесь в КТС, суд.
Запись, полученная скрытым путем, доказательственного значения не имеет.
По отпуску, конечно, очень мило писать заявление за неделю до желаемой даты начала отпуска, но в таком случае вы лишаете себя возможности обжаловать отказ нанимателя Юрий Анатольевич :: 25.10.2023 в 21:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Дарья, доброе утро! 1. Заставлять увольняться по соглашению сторон или по желанию работника наниматель не имеет права, поскольку на это должно быть добровольное волеизъявление работника. 2. Перевод допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей статьи 30, частями первой - третьей статьи 33 и статьей 34 ТК. 3. Листок временной нетрудоспособности выдается в определенном законодательством порядке и является основанием для освобождения работника от работы на установленный период. 4. Если будет привлечение Вас к дисциплинарной ответственности, тогда Вы вправе это обжаловать при несогласии (ст. 242 ТК). 5 Трудовой отпуск перед социальным отпуском предоставляется целиком, т.е. продолжительностью, указанной в трудовом договоре (п. 5 абз. 3 ч. 4 ст. 168 ТК). Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 26.10.2023 в 06:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 330224
|
Опубликовано 25.10.2023 в 21:14
|
|
| |
Могу ли улучшить жилищные условия
Добрый день. Проживаю в Бресте в однокомнатной квартире(37кв. м) семьёй из 4 человек. В квартире прописано 3 человека я и двое несовершеннолетних детей. Ещё есть одна однокомнатная квартира(40кв.м.),где проживает старший сын с женой. В этой квартире прописаны мой супруг, старший сын и его супруга. Обе квартиры получены нашей семьёй, собственником являюсь я. У супруга в собственности нет ничего. Сын стал на очередь, как молодая семья. Могу ли я стать ещё раз на очередь на улучшение жилищных условий. Мещерякова Олеся :: Брест
|
| Ответов: 2 |
Нет информации для ответа.
См. Ст. 36-44 ЖК.
Также ознакомьтесь с пп. 1.1.5 Перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 г. N 200. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 25.10.2023 в 21:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Доброе утро! Олеся, основания для признания граждан нуждающимися в улучшении жилищных условий установлены ст. 36 ЖК. Порядок принятия на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий представляет собой определенную процедуру местного исполнительного и распорядительного органа, другой организации, связанную с принятием соответствующего решения, она установлена в подп. 1.1.5 Перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 N 200. Там же прописан и необходимый перечень документов. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 26.10.2023 в 07:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 330222
|
Опубликовано 25.10.2023 в 18:15
|
|
| |
Недвижимость, проверяет ли агенство чистоту сделки при продаже?
Здравствуйте. Агенство недвижимости продает пол дома, участок в ПНВ, можно ли разделить данный участок на две равные части?, и где это делать? Минский район. И какой юридической силы будет иметь этот документ? Мы хотели бы на пополам, но на нашей стороне находятся сарай и туалет второй половины дома, ровно поделить не получается, либо владелица второй половины требует построить ей новый сарай. Второй вопрос, со слов агента по недвижимости, при покупке этой половины дома, чтоб проверить всю поднаготную, т е чистоту сделки, нужно заплатить круглую сумму, 60 базовых, получается агенство, не несёт никакой ответственности при продаже недвижимости, проверки никакие не проводит? Маша Мороз :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Мы не можем гадать, разделят ли вам участок на 2 равные части.
Вопрос о том, какая юридическая сила будет у документа, не ясен.
То, что вам должно агентство, прописывается в договоре между вами и агентством.
Но обычно агенство ответственность не несет. Это просто посредник. За нарушения друг перед другом отвечают стороны - продавец и покупатель. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 25.10.2023 в 18:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
68 пользователей на сайте 
