|
 |
| Вопрос № 332733
|
Опубликовано 03.09.2024 в 12:13
|
 |
| |
декрет выход на работу
добрый день я сейчас в декрете .до конца декрета осталось 8 месяцев .на работе просят выйти сейчас .как я буду получать декретные ?все декретные или половину . наталья сокол :: минск
|
| |
| Вопрос № 332732
|
Опубликовано 03.09.2024 в 09:54
|
 |
| |
Имею ли я право на уменьшение подоходного налога?
Добрый день. Дочка (15лет) поступила на платное отделение в колледж. У меня такой вопрос: могу ли я рассчитывать на уменьшение подоходного налога с зарплаты, если предоставлю договор заключённый с колледжем и справку, подтверждающую обучение в этом колледже? Финская Наталья Александровна :: Минск
|
| |
| Вопрос № 332724
|
Опубликовано 02.09.2024 в 13:08
|
 |
| |
как расторгнуть трудовой договор?
добрый день! была принята на работу по трудовому договору на время отсутствия основного работника по причине отпуска по уходу за ребёнком (декретный отпуск). сейчас хочу уволиться. вопрос в следующем, в течение какого времени меня наниматель должен уволить, согласно ТК РБ? и что нужно сделать, чтоб быть уверенной, что это заявление нигде не потеряется? новацкая мария :: гомель
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 03.09.2024 в 07:49
|
 |
| |
по разговорам слышала, что вроде бы максимум месяц отработки может быть после подачи заявления об увольнении. так ли это? принята на работу по трудовому договору на время декретного отпуска новацкая мария :: гомель
|
| |
| Вопрос № 332729
|
Опубликовано 02.09.2024 в 20:38
|
 |
| |
компенсация морального вреда
Здравствуйте, уважаемые юристы! Нет опыта, поэтому обращаюсь за советом. Готовлю исковое заявление по поводу невыплаты премии за отработанный месяц (профсоюз говорит шанс есть и очень хороший). Уволилась по соглашению сторон (попросил наниматель неожиданно и в один день. На данной работе, как оказалось это нормальная практика, в случае отказа - выговоры, а повод найдут, не хотела портить нервы, но не суть). Можно ли требовать возмещение морального вреда? Существует ли такая практика или только в случае незаконного увольнения? Доводы, что сидела месяц без работы, уволилась хоть и по соглашению сторон фактически, но одним днем, должна ходить доказывать по судам, то что мне положено (премия за выполнение целевого показателя) и отпрашиваться у нового нанимателя... Моральные страдания должны подтверждаться только посещением врача и употреблением лекарств? Спасибо Елена :: Брест
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|