|
|
| Вопрос № 319417
|
Опубликовано 12.02.2022 в 01:11
|
 |
| |
Расторгнуть договор на оказание услуг
Здравствуйте! Я, не являясь собственником квартиры, 11.02.22 заключила договор на оказание услуг по созданию системы наружной видеорегистрации (по квартирам ходила представитель ООО). Оплата будет включаться ежемесячно в извещение ЖКУ. Собственник квартиры (муж) против.
Каким образом можно расторгнуть данный договор?
(В договоре есть такой пункт:
В случае, когда настоящий Договор подписан проживающим на законных основаниях в жилом помещении лицом, которое не уполномачивалось на подписание собственником/нанимателем жилого помещения, но о чем не был извещен Исполнитель, осуществлением первого платежа по настоящему договору на основании извещения на оплату ЖКУ, наниматель/собственник выражает своё одобрение сделки по настоящему договору с момента его заключения в соответствии со ст.184 гражданского кодекса РБ) Сивец Дарья :: Минск
|
| |
| Вопрос № 319416
|
Опубликовано 12.02.2022 в 00:44
|
|
| |
Очередь на жилье
Здравствуйте!
Молодая семья, своего жилья нет.
Имеем ли мы право стать на очередь Нуждающихся в улучшении жилищных условий если есть прописка в квартире родителей, но кв метров хватает?!
Или иметь временную регистрацию на сьемном жилье (по договору у частного лица) Полина :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Да Юрий Анатольевич :: 12.02.2022 в 09:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
См. Ст. 35-37 ЖК. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 12.02.2022 в 10:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Доброе утро! Полина, основания для признания граждан нуждающимися в улучшении жилищных условий - см. ст. 36 ЖК. Порядок принятия на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий представляет собой определенную процедуру местного исполнительного и распорядительного органа, другой организации, связанную с принятием соответствующего решения, она установлена в подп. 1.1.5 Перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 N 200. Там же прописан и необходимый перечень документов. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 12.02.2022 в 10:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 319415
|
Опубликовано 12.02.2022 в 00:25
|
|
| |
Будет ли удержание по исполнительной листу
Здравствуйте, скажите пожалуйста,у меня есть исполнительный лист и такой вопрос есть ли удержание по исполнительной листу с больничного листа и с отпускных Ивуть Валентина :: Лаздуны 1
|
| Ответов: 1 |
Обращение взыскания на пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые должнику – гражданину, в том числе индивидуальному предпринимателю, производится только по судебному постановлению:
о взыскании алиментов;
о взыскании расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении;
о возмещении вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 12.02.2022 в 10:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 319414
|
Опубликовано 11.02.2022 в 22:46
|
|
| |
Могу ли расторгнуть контракт с временной пропиской в другом населенном пункте?
Есть ли разница в постоянной или временной прописке в связи со сменой места жительства для увольнения? Игнатенко Павел :: Светлогорск
|
| Ответов: 3 |
Разница есть.
Обычно наниматели не воспринимают "временную прописку" как уважительную причину для расторжения трудового договора, считая неподтвержденной невозможность продолжения трудовых отношений. Суду "временной регистрации" также будет недостаточно, чтобы вам помочь. Юрий Анатольевич :: 11.02.2022 в 22:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Уважительность причины оценивает наниматель.
В качестве примера закон говорит о смене места жительства, не конкретизируя вид регистрации. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.02.2022 в 22:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Здравствуйте! Павел, изменение места жительства признается уважительной причиной для досрочного прекращения контракта, но это должно быть РЕАЛЬНО и ПОДТВЕРЖДЕНО ДОКУМЕНТАЛЬНО. Уважительность причины досрочного расторжения контракта в каждом конкретном случае оценивает наниматель, а на работника возлагается обязанность представить нанимателю документы, подтверждающие наличие соответствующей уважительной причины, препятствующей дальнейшей работе по заключенному контракту. При возникновении спора между сторонами (работником и нанимателем) по данному поводу - работник вправе обратиться за его разрешением в суд. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 12.02.2022 в 10:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 319413
|
Опубликовано 11.02.2022 в 18:17
|
|
| |
Будет ли амнистия?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста будет ли амнистия по 415 ст в 2022? Петрова Екатерина :: Могилев
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
169 пользователей на сайте 
