Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   158 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239417
 Всего ответов: 283453
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
налоги оформление долг продажа молодой специалист кредит зарплата квартира регистрация льготный кредит молодая семья документы ребенок льготы оплата общежитие лицензия сроки договор распределение отработка декретный отпуск строительство гражданство наследство контракт права развод недвижимость прописка иск компенсация армия раздел имущества аренда пособие имущество раздел беременность брак отпуск выселение право увольнение приватизация жилье суд налог работа ип оформление документов очередь алименты амнистия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 319713 Опубликовано 23.02.2022 в 14:30

Отпуск перед началом дикрета

Здравствуйте. Скажите можно мне взять весь отпуск перед дикретом? В трудовом отпуске была в августе 2021, в дикретный отпуск ухожу 8 апреля 2022 года. Хочу взять весь отпуска 14 марта2022 года. Могут ли мне отказать и не предоставить отпуск?

Селезнёва Татьяна :: Могилёв


  Ответов: 3

Не стесняйтесь воспользоваться поиском. См.вопрос 319684. Всё то же самое.  

Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 14:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Вопрос был рассмотрен ранее. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.02.2022 в 15:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Татьяна, если уже начался соответствующий рабочий год, тогда трудовой отпуск перед социальным отпуском предоставляется целиком, т.е. продолжительностью, указанной в трудовом договоре. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.03.2022 в 12:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 319709 Опубликовано 23.02.2022 в 10:57

Трудовой отпуск

Здравствуйте. Работаю уже почти 11 месяцев, а мастер в отпуск не отпускает. Через сколько должен быть представлен отпуск в первый год работы и имеют ли право задерживать отпуск больше, чем на год?

Дарья :: Гродно


  Ответов: 3

Трудовые отпуска (основной и дополнительный) за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы у нанимателя, за исключением случаев, предусмотренных ТК. До истечения шести месяцев работы наниматель обязан предоставить трудовые отпуска по желанию работника: женщинам перед отпуском по беременности и родам или после него; лицам моложе восемнадцати лет; работникам, принятым на работу в порядке перевода; совместителям, если трудовой отпуск по основному месту работы приходится на период до шести месяцев работы по совместительству; участникам Великой Отечественной войны; матери (мачехе), отцу (отчиму), воспитывающим двоих и более детей в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет); работникам, получающим общее среднее, профессионально-техническое, среднее специальное, высшее, послевузовское образование, специальное образование на уровне общего среднего образования в вечерней или заочной форме получения о... Подробнее  

Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 11:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

По общему правилу трудовые отпуска (основной и дополнительный) за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы у нанимателя.  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.02.2022 в 11:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Дарья, с Вашего согласия возможен перенос ЧАСТИ отпуска на следующий рабочий год. При этом ТК предусматривает ЕЖЕГОДНОЕ предоставление трудового отпуска. Исключительные случаи переноса трудового отпуска на следующий год - см. ст. 170 ТК. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.03.2022 в 11:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.02.2022 в 11:59

Я понимаю, что отпуск предоставляется не ранее, чем через 6 месяцев. У меня уже 11 месяцев с трудоустройства. Но имеет ли право работадатель задерживать отпуск в первый год работы, и дать его только после 12 месяцев с момента трудоустройства?

Дарья :: Гродно


  Ответов: 3

Выше все подробно отвечено. В чем у вас затруднение? Наниматель обязан предоставлять работнику трудовой отпуск, как правило, в течение каждого рабочего года (ежегодно). В исключительных случаях, когда предоставление полного трудового отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальной деятельности организации, адвоката, осуществляющего адвокатскую деятельность индивидуально, нотариуса, осуществляющего нотариальную деятельность в нотариальном бюро, физического лица, осуществляющего деятельность по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенос части отпуска на следующий рабочий год. Оставшаяся часть трудового отпуска не может быть менее четырнадцати календарных дней и предоставляется до окончания текущего рабочего года. Переносимая часть трудового отпуска по желанию работника присоединяется к отпуску за следующий рабочий год или используется отдельно.  

Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 12:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Чем он это мотивирует?  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.02.2022 в 12:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дарья, с Вашего согласия возможен перенос ЧАСТИ отпуска на следующий рабочий год. При этом ТК предусматривает ЕЖЕГОДНОЕ предоставление трудового отпуска. Исключительные случаи переноса трудового отпуска на следующий год - см. ст. 170 ТК. Рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, – промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.03.2022 в 11:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 319691 Опубликовано 22.02.2022 в 17:20

Как будут пересчитывать химию

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, вот если дали химии полтора года и я отбыл пол года и за нарушения хотят заменить на колонию. Каким образом будет пересчёт, год заменят или полтора, то что я отсидел пол года это учитывается?

Дмитрий Белов :: Минск


  Ответов: 1

То, что отбыли, должны учесть. Не учитывается только время уклонения. 

Юрий Анатольевич :: 22.02.2022 в 17:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.02.2022 в 18:44

А под временем уклонение следует что понимать?

Дмитрий Белов :: Минск


  Ответов: 1

Время умышленного без уважительных причин невыполнения обязанностей, возложенных на вас согласно приговора, УИК. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 22.02.2022 в 19:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.02.2022 в 11:49

Здравствуйте. Скажите пожалуйста могут ли забрать в армию в 2022 году с плоскостопией 3 степени и при этом нет альтроза?

Артём :: Брест


  Ответов: 1

От призыва на срочную военную службу, военную службу офицеров по призыву, службу в резерве освобождаются граждане, признанные по состоянию здоровья негодными к военной службе с исключением с воинского учета. С 3ей степенью обычно относятся к категории "не годен в мирное время". 

Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 12:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 319710 Опубликовано 23.02.2022 в 11:05

Трудовой отпуск

Здравствуйте. Работаю уже почти 11 месяцев, а мастер в отпуск не отпускает. Через сколько должен быть представлен отпуск в первый год работы и имеют ли право задерживать отпуск больше, чем на год?

Дарья :: Гродно


  Ответов: 3

Ответ был дан 

Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 11:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

По общему правилу трудовые отпуска (основной и дополнительный) за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы у нанимателя. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.02.2022 в 11:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дарья, с Вашего согласия возможен перенос ЧАСТИ отпуска на следующий рабочий год. При этом ТК предусматривает ЕЖЕГОДНОЕ предоставление трудового отпуска. Исключительные случаи переноса трудового отпуска на следующий год - см. ст. 170 ТК. Рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, – промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу.  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.03.2022 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 319708 Опубликовано 23.02.2022 в 08:27

Признать за собой собственность

В июне 2021 года муж по генеральной доверенности приобрёл и заключил от имени моего отца договор купли продажа домика в деревне. Сделка проходила у нотариуса. Получил технический паспорт (2016 года),свидетельство (удостоверение на дом, свидетельство о госрегистрации зем участка(2019 года).В сентябре отец умер, В БТИ не успели зарегистрировать документы. Через месяц истекает срок принятия наследства. Нотариус сказал,что через суд можно признать собственность, либо заключить новый договор со второй стороной на свое имя. Прав ли нотариус и каким образом признается собственность через суд? (какие должны быть доказательства и как называется такая процедура в суде и какой размер госполины платить? Хочу понять, как быстрее и нехлопотнее успеть оформить права на этот дом через суд или проще найти продавцов?

Виктор :: Минск


  Ответов: 2

Да. Нотариус прав. Если входящее в состав наследства недвижимое имущество наследодатель приобрел на основании сделки или по наследству, однако сделку и переход права собственности в установленном порядке не зарегистрировал, то наследники вправе обратиться в суд с иском о признании за ними права собственности на это имущество. Размер пошлины - 5% цены иска. Т.е. 5% оценочной стоимости объекта. Заключить новый договор при наличии зарегистрированного в установленном порядке старого не так просто. 

Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 08:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Заказываете в кадастровом агентстве оценочную стоимость дома. Уплачиваете пошлину в размере 5 процентов от стоимости дома. Подаете исковое заявление в суд по месту нахождения имущества. Ответчиком будет продавец. Прилагаете копию иска, а также все документальные доказательства. Либо оформляете поновой сделку. Это быстрее. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.02.2022 в 09:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<2125212621272128212921302131213221332134>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
49 ответов
139 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
25 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
4 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335824дмитрий20.04.26 в 16:34
335770Гузеева Дарь...20.04.26 в 08:01
335828Талянина Яна 19.04.26 в 17:33
335817Анна19.04.26 в 07:43
335830Ольга18.04.26 в 19:39
335831Ольга18.04.26 в 19:38
335818Александр18.04.26 в 07:55
335821Колбеева Анна18.04.26 в 07:46
335822Колбеева Анна18.04.26 в 07:45
335827Кубрин Дмитр...18.04.26 в 07:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы