|
|
Вопрос № 57007 |
Опубликовано 05.10.2009 в 18:49
|
|
| |
имею ли право уйти в декрет?
при беременности женщина уходит в декрет в 30 недель,я работаю во вредных условиях труда ежемесечно мне за это платят,я слышала что при вредных условиях можно уйти в декрет в 28 недель ,правда ли это? и какие документы надо предоставить в поликлинику? и имеют ли право мне отказать в этом? жанна :: гродно
|
Ключевые слова: декрет, вредные условия труда |
Ответов: 1 |
Статья 184. Отпуск по беременности и родамЖенщинам предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей - 70) календарных дней после родов с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.Женщинам, постоянно (преимущественно) проживающим на территории радиоактивного загрязнения и (или) работающим на территории радиоактивного загрязнения, предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 90 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей - 70) календарных дней после родов. При этом общая продолжительность отпуска не может быть менее 146 (160) календарных дней.Дородовый отпуск, предусмотренный частью второй настоящей статьи, предоставляется с согласия женщины за пределами территории радиоактивного загрязнения с проведением оздоровительных мероприятий. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Дмитрий Д. :: 05.10.2009 в 19:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|