Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235623
 Всего ответов: 279997
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство молодой специалист контракт общежитие недвижимость документы очередь льготный кредит брак имущество суд регистрация пособие оформление документов увольнение квартира договор ребенок право жилье налог лицензия алименты кредит гражданство выселение амнистия наследство компенсация армия зарплата молодая семья аренда беременность налоги работа раздел сроки продажа оформление оплата раздел имущества прописка отпуск отработка ип иск права декретный отпуск льготы приватизация развод распределение долг











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 46299 Опубликовано 15.05.2009 в 17:55

могу ли я взять трудовой отпуск

здравствуйте!Могу ли я взять полностью трудовой отпуск после окончания отпуска по беременности и родам,если проработала с 16 июня по 20 ноября,затем была 33 дня в трудовом отпуске(заработанном до первого декретного),а потом сразу ушла в декретный отпуск?В отделе кадров предлагают только часть,мотивируя тем,что я проработала только 6 месяцев.Включаются ли в расчет дни трудового и декретного отпуска(работаю не периый год)?Можно ли одновременно с трудовым отпуском оформить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет или он на этот период пропадет?

Елена :: Столин


Ключевые слова: трудовой отпуск, декретный отпуск

  Ответов: 1

Не можете. Т.к. согласно ст. 164 ТК РБ отпуск по уходу за ребенком не входит в фактически отработанное время, за которое предоставляеься отпуск. Поэтому отпуск для Вас следует исчислять пропорционально отработанному времени. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 15.05.2009 в 19:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331629: Трудовой отпуск за несколько рабочих периодов

Вопрос № 328597: Имеет ли право наниматель заменить часть моего трудового отпуска денежной компенсацией по производственной необходимости без моего согласия?

Вопрос № 328505: Имеют ли право отказать в количестве дней трудового отпуска?

Вопрос № 325010: Положен ли полностью трудовой отпуск

Вопрос № 324611: Имею ли я права взять оставшиеся дни отпуска только на будние дни?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=46299





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
81 ответов
1402 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
71 ответов
816 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
78 благодарностей
4. Новиков Андрей
3 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

332037Вилькевич Да...09.05.24 в 23:45
332034Асташевич Ла...09.05.24 в 16:56
332035Иванова Мария09.05.24 в 10:23
331738Владислав Лу...08.05.24 в 22:32
332032Janusz Zagor...08.05.24 в 22:27
332033Олег08.05.24 в 16:51
332030Janusz Zagor...08.05.24 в 15:08
332023Молодцова Ол...08.05.24 в 11:37
332028Дмитрий 08.05.24 в 09:37
332025Janusz Zagor...07.05.24 в 14:45












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы