Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   110 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 186889
 Всего ответов: 211236
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг регистрация работа права документы пособие лицензия наследство распределение приватизация молодая семья ип брак налог суд право аренда квартира льготы договор оформление декретный отпуск увольнение продажа оплата кредит зарплата отработка очередь налоги льготный кредит сроки недвижимость молодой специалист раздел прописка отпуск иск развод компенсация оформление документов раздел имущества жилье беременность выселение контракт общежитие ребенок армия гражданство амнистия строительство алименты имущество











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 41939 Опубликовано 12.03.2009 в 20:30

Необходимо ли ехать ли в другой город за трудовой книжкой?

здравствуйте.Подскажите если я уволена по соглашению сторон ,через пару дней связавшись с отделом кадров (работаю в филиале г.Минса, предприятие само находится в другом городе )задала вопрос /где трудовая? на что в ответ услышала -приезжайте и забирайте... мол со стороны предприятия никаких нарушений нет по задержанию трудовой./и по почте заказным письмом не отправят!/ Обязано ли предприятие передать на филиал трудовую или мне необходимо ехать в другой город?Самое интересное была уволена когда была на больничном, но для меня это не так важно // толтолько бы скорее трудовую получить...

Рудак Екатерина :: Минск


Ключевые слова: трудовая

  Ответов: 3

Трудовую книжку Вам могут выслать заказным письмом, по вашему требованию... :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий Д. :: 13.03.2009 в 09:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

В силу предписаний ч. пятой ст. 40 ТК указанную обязанность наниматель обязан выполнить в последний день работы работника, являющегося фактически последним днем срока предупреждения, сделанного работником. Неисполнение нанимателем обязанности по производству окончательного расчета с работником и выдаче трудовой книжки влечет для него последствия, предусмотренные соответственно ст. 78 и 79 ТК в виде выплаты по требованию работника среднего заработка за каждый день просрочки - при задержке расчета либо выплаты работнику заработной платы за каждый день задержки трудовой книжки (как за время вынужденного прогула). Кроме того, при задержке выдачи трудовой книжки дата увольнения изменяется на день выдачи трудовой книжки. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий Д. :: 13.03.2009 в 09:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Передача труд.книжек в филиал в данном случае не является обязанностью нанимателя, по общему правилу лицо, ответственное за ведение и хранение труд.книжек, выдает их на руки только владельцам под роспись в книге учета и движения труд.книжек. Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утв.Пост.Минтруда от 09.03.1998 № 30, пересылка трудовой книжки почтой с доставкой по указанному адресу допускается ТОЛЬКО С ПИСЬМЕННОГО СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА. Направьте бывшему нанимателю заказное письмо с уведомлением с просьбой о пересылке Вашей труд.книжки по почте по такому-то адресу. Увольнение в период временной нетрудоспособности по такому основанию как соглашение сторон не является нарушением со стороны нанимателя. Однако в своем заявлении о пересылке труд.книжки почтой Вы можете сослаться на данное обстоятельство как на причину, не позволяющую Вам явиться за труд.книжкой лично. Передача труд.книжек в филиал в данном случае не является обязанностью нанимателя, по общему правилу лицо, ответственное за ведение и хранение труд.книжек, выдает их на руки только владельцам под роспись в книге учета и движения труд.книжек. Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утв.Пост.Минтруда от 09.03.1998 № 30, пересылка трудовой книжки почтой с доставкой по указанному адресу допускается ТОЛЬКО С ПИСЬМЕННОГО СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА. Направьте бывшему нанимателю заказное письмо с уведомлением с просьбой о пересылке Вашей труд.книжки по почте по такому-то адресу. Увольнение в период временной нетрудоспособности по такому основанию как соглашение сторон не является нарушением со стороны нанимателя. Однако в своем заявлении о пересылке труд.книжки почтой Вы можете сослаться на данное обстоятельство как на причину, не позволяющую Вам явиться за труд.книжкой лично. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Фадеева Светлана :: 13.03.2009 в 10:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 272130: Можно ли не вносить запись в трудовую по просьбе работника?

Вопрос № 272012: замена трудовой,если уволен по статье

Вопрос № 271820: оформление трудовой книжки

Вопрос № 265706: Могут ли сделать новую трудовую?

Вопрос № 265622: Как оформить в трудовой переход с полной ставки директора на 0,5 ставки?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=41939





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
411 ответов
1018 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
198 ответов
2871 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
135 ответов
16 благодарностей
4. Дмитрий
120 ответов
853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Юридические услуги +375 44 5916390
58 ответов
69 благодарностей
6. Юрист +375296253244 Vib
26 ответов
2931 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Кристина Марчук (29) 395-55-38
23 ответов
495 благодарностей
8. Сергей Магонов
22 ответов
2842 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. просто адвокат
16 ответов
418 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
16 ответов
71 благодарностей
 
Все юристы (986)






Вопросы, на которые поступил ответ:

272464Елена23.09.17 в 15:21
272478Кравченко Ан...23.09.17 в 14:24
272477Левданская В...23.09.17 в 13:51
272467Возняк Алекс...23.09.17 в 13:50
272474Ющенко Натал...23.09.17 в 13:40
272369Жеребцов Але...23.09.17 в 12:44
272407Татьяна23.09.17 в 12:28
272465Александрови...23.09.17 в 12:19
272476Наталья23.09.17 в 12:13
272446Наталья23.09.17 в 11:51












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы