Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   134 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 190006
 Всего ответов: 214715
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг оформление прописка декретный отпуск кредит амнистия лицензия пособие увольнение аренда беременность молодая семья алименты иск льготы ребенок жилье квартира раздел имущества строительство продажа развод выселение гражданство компенсация брак армия наследство раздел налоги зарплата договор документы право общежитие молодой специалист отработка приватизация налог распределение оформление документов отпуск сроки ип льготный кредит права контракт регистрация недвижимость работа имущество оплата суд очередь











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 41939 Опубликовано 12.03.2009 в 20:30

Необходимо ли ехать ли в другой город за трудовой книжкой?

здравствуйте.Подскажите если я уволена по соглашению сторон ,через пару дней связавшись с отделом кадров (работаю в филиале г.Минса, предприятие само находится в другом городе )задала вопрос /где трудовая? на что в ответ услышала -приезжайте и забирайте... мол со стороны предприятия никаких нарушений нет по задержанию трудовой./и по почте заказным письмом не отправят!/ Обязано ли предприятие передать на филиал трудовую или мне необходимо ехать в другой город?Самое интересное была уволена когда была на больничном, но для меня это не так важно // толтолько бы скорее трудовую получить...

Рудак Екатерина :: Минск


Ключевые слова: трудовая

  Ответов: 3

Трудовую книжку Вам могут выслать заказным письмом, по вашему требованию... :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий Д. :: 13.03.2009 в 09:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

В силу предписаний ч. пятой ст. 40 ТК указанную обязанность наниматель обязан выполнить в последний день работы работника, являющегося фактически последним днем срока предупреждения, сделанного работником. Неисполнение нанимателем обязанности по производству окончательного расчета с работником и выдаче трудовой книжки влечет для него последствия, предусмотренные соответственно ст. 78 и 79 ТК в виде выплаты по требованию работника среднего заработка за каждый день просрочки - при задержке расчета либо выплаты работнику заработной платы за каждый день задержки трудовой книжки (как за время вынужденного прогула). Кроме того, при задержке выдачи трудовой книжки дата увольнения изменяется на день выдачи трудовой книжки. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий Д. :: 13.03.2009 в 09:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Передача труд.книжек в филиал в данном случае не является обязанностью нанимателя, по общему правилу лицо, ответственное за ведение и хранение труд.книжек, выдает их на руки только владельцам под роспись в книге учета и движения труд.книжек. Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утв.Пост.Минтруда от 09.03.1998 № 30, пересылка трудовой книжки почтой с доставкой по указанному адресу допускается ТОЛЬКО С ПИСЬМЕННОГО СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА. Направьте бывшему нанимателю заказное письмо с уведомлением с просьбой о пересылке Вашей труд.книжки по почте по такому-то адресу. Увольнение в период временной нетрудоспособности по такому основанию как соглашение сторон не является нарушением со стороны нанимателя. Однако в своем заявлении о пересылке труд.книжки почтой Вы можете сослаться на данное обстоятельство как на причину, не позволяющую Вам явиться за труд.книжкой лично. Передача труд.книжек в филиал в данном случае не является обязанностью нанимателя, по общему правилу лицо, ответственное за ведение и хранение труд.книжек, выдает их на руки только владельцам под роспись в книге учета и движения труд.книжек. Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утв.Пост.Минтруда от 09.03.1998 № 30, пересылка трудовой книжки почтой с доставкой по указанному адресу допускается ТОЛЬКО С ПИСЬМЕННОГО СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА. Направьте бывшему нанимателю заказное письмо с уведомлением с просьбой о пересылке Вашей труд.книжки по почте по такому-то адресу. Увольнение в период временной нетрудоспособности по такому основанию как соглашение сторон не является нарушением со стороны нанимателя. Однако в своем заявлении о пересылке труд.книжки почтой Вы можете сослаться на данное обстоятельство как на причину, не позволяющую Вам явиться за труд.книжкой лично. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Фадеева Светлана :: 13.03.2009 в 10:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 273765: Могут ли сделать запись в трудовой?

Вопрос № 272130: Можно ли не вносить запись в трудовую по просьбе работника?

Вопрос № 272012: замена трудовой,если уволен по статье

Вопрос № 271820: оформление трудовой книжки

Вопрос № 265706: Могут ли сделать новую трудовую?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=41939





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Отшельник
333 ответов
29 благодарностей
2. Ладыга Иван Антонович
319 ответов
1119 благодарностей
3. Юристы vk.com/rsolution
199 ответов
58 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
159 ответов
2935 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
86 ответов
874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
70 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Сергей Магонов
48 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Матвиенко
39 ответов
131 благодарностей
9. Кристина Марчук (29) 395-55-38
38 ответов
500 благодарностей
10. Бороненкова Веста
35 ответов
50 благодарностей
 
Все юристы (1006)






Вопросы, на которые поступил ответ:

276081Кузнецов Ста...16.12.17 в 01:03
276077Николай16.12.17 в 00:42
276079Полякова Лар...15.12.17 в 23:41
275988Ирина15.12.17 в 21:26
276075Прощенко15.12.17 в 19:40
276060Хмурович Ник...15.12.17 в 18:36
276054Николай15.12.17 в 18:31
276044Кожевникова ...15.12.17 в 17:58
276067Мытько Влад15.12.17 в 15:56
276066Боб Ольга15.12.17 в 15:51












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы