Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235543
 Всего ответов: 279933
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
документы увольнение сроки работа зарплата регистрация компенсация оформление налог имущество алименты молодая семья аренда оформление документов выселение продажа молодой специалист развод отработка раздел суд гражданство раздел имущества квартира строительство льготный кредит недвижимость ребенок пособие кредит армия очередь права отпуск ип жилье долг прописка оплата договор иск общежитие брак лицензия контракт беременность амнистия наследство льготы распределение право декретный отпуск приватизация налоги











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 38201 Опубликовано 12.01.2009 в 17:18

Отказ в выходе из отпуска по уходу за ребенком до его окончания

Подскажите, пожалуйста, в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Сейчас малышу 6 месяцев, но я готова выйти на работу. Имеет ли право работодатель отказать мне в выходе на работу? Мол, родила, значит сиди до 3 лет, а потом выходи.

Татьяна Логинова :: Минск


Ключевые слова: отказ, выход из отпуска

  Ответов: 1

Работодатель не вправе отказывать Вам в выходе на работу, т.к. отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет предоставляется по письменному заявлению матери ребенка и может быть использован ею полностью либо по частям любой продолжительности (ч.2 ст.158 ТК) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вера Б. :: 16.01.2009 в 17:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 164867: Выход из отпуска в переносной выходной день.

Вопрос № 331583: Отказ от имущества при разводе

Вопрос № 331495: Имеет ли право наниматель отменить наложенную им резолюцию об увольнении?

Вопрос № 330197: Отказ в регистрации

Вопрос № 329693: отказ о возбуждении уголовного дела

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=38201





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы