|
|
Вопрос № 244886 |
Опубликовано 18.12.2015 в 23:04
|
|
| |
досрочное расторжение контракта
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли требовать досрочного расторжения контракта по ст. 41 ТК РБ с выплатой трехмесячного пособия по вине нанимателя , который на протяжении 4 месяцев нарушал сроки выплаты з.п. Данный факт нарушения установлен управлением департамента труда. После проведенной проверки сроки стали соблюдать, и наниматель мотивируя этим, что сроки он стал соблюдать, говорит что мои требования не имеет силу. Невдох Татьяна :: Минск
|
Ключевые слова: расторжение, ст. 41 ТК РБ |
Ответов: 1 |
вопрос будет в том, кто обращался в Департамент, когда установили факт нарушений и через сколько вы захотели уволиться. Хотя теоретически можно обращаться в суд и требовать расторжения, гласное, что есть факт нарушения нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Лешневская Оксана :: 20.12.2015 в 18:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|