Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235555
 Всего ответов: 279937
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
суд раздел имущества алименты квартира молодая семья декретный отпуск продажа ип налог долг отработка недвижимость права льготы наследство контракт льготный кредит увольнение иск очередь оформление армия молодой специалист общежитие гражданство налоги жилье зарплата раздел приватизация кредит пособие сроки строительство имущество документы выселение отпуск лицензия распределение развод компенсация прописка амнистия ребенок аренда оформление документов право беременность оплата брак договор работа регистрация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 229047 Опубликовано 30.03.2015 в 15:02

Имеет ли право наниматель ставить мне отпуск с выходного дня?

добрый день подскажите пожалуйста,я работаю менеджером в магазине,и имею два дня выходных (пятница, суббота), сейчас в апреле мне дают отпуск 12 календарных дней, но поставили мне отпуск как раз с пятницы, таким образом выходит что два моих выходных включены в отпуск, правомерны ли действия нанимателя, и можно ли как-нибудь повлиять на это это, что бы мои выходные не были включены в отпуск? спасибо большое за ответ)

Кристина :: Брест


Ключевые слова: выходные дни, отпуск, наниматель

  Ответов: 1

действия нанимателя правомерны. С согласия нанимателя можно делить отпуск и использовать по 5 дней (с понедельника по пятницу), но заставить нанимателя так сделать нельзя. И в 12 днях, следующих подряд, в любом случае будут дни выходные. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 30.03.2015 в 15:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325305: Имеет ли право беременная женщина, работающая в системе МВД, отказаться от работы в выходной день???

Вопрос № 318308: Имеет ли право работодатель отказать мне в выходных днях?

Вопрос № 310428: можно ли работать через день без выходных

Вопрос № 305968: На какое количество дней продлится мой отпуск за счет празднечных?

Вопрос № 297801: Ремонтные работы в праздничный день.

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=229047





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
101 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
85 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331963Денис26.04.24 в 15:07
331964Языкова Тать...26.04.24 в 12:12
331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы