Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   42 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 182685
 Всего ответов: 206495
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
продажа амнистия работа ребенок прописка компенсация недвижимость льготы сроки беременность молодой специалист алименты налог отработка приватизация ип очередь аренда общежитие контракт декретный отпуск регистрация армия льготный кредит документы отпуск лицензия жилье брак налоги увольнение выселение раздел право оформление документов развод иск договор молодая семья гражданство раздел имущества пособие долг суд кредит распределение оплата строительство имущество зарплата права квартира наследство оформление











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 211439 Опубликовано 29.06.2014 в 22:42

Имеет ли право работодатель оттягивать срок расторжения контракта?

Я подала заявление на расторжение контракта по вине нанимателя и не указала дату расторжения контракта. Наниматель признаёт нарушения,но расторгнуть контракт не хочет.Что я могу предпринять в этом случае? Мне надо как можно быстрее забрать свою трудовую книжку.

ирина :: минск


Ключевые слова: признаёт нарушени, расторжения контракта

  Ответов: 1

Наниматель не оттягивает расторжение контракта, он его просто не расторгает. Имеет право. Он не обязан расторгать с вами контракт, когда вы захотите. Факт нарушения законодательства о труде, коллективного или трудового договора устанавливается специально уполномоченным государственным органом надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом. Даже если наниматель признает нарушения, он не должен расторгать контракт. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кристина Марчук :: 30.06.2014 в 10:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 30.06.2014 в 11:12

Куда я могу обратиться для того, чтобы был установлен факт нарушения контракта,если я не состою в профсоюзе?И могу ли я уволиться,а потом требовать выплаты за нарушения контракта?

ирина :: минск


  Ответов: 1

Я ж вам норму закона привела, профсоюз не является единственным органом, уполномоченным устанавливать факт нарушения законодательства о труде. Обратитесь в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кристина Марчук :: 30.06.2014 в 11:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 189698: Имею ли я право на расторжение трудового контракта и получения открепления для дальнейшего перераспределения

Вопрос № 112020: Имеют ли право по истечению срока контракта добросовестным работникам не продлить его?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=211439





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
185 ответов
2732 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
159 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
112 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
74 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридические услуги +375 44 5916390
74 ответов
38 благодарностей
6. Бороненкова Веста
64 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
56 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук
46 ответов
484 благодарностей
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
10. Дмитрий
32 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267434Агата Галтее...26.05.17 в 21:31
267399Дмитрий26.05.17 в 20:04
267424Иван26.05.17 в 20:00
267430Андреева Юлия26.05.17 в 19:59
267429Алешин Федор26.05.17 в 19:52
267420Ивченко Анас...26.05.17 в 16:35
267421Андрюнина Та...26.05.17 в 16:30
267403Панков Никол...26.05.17 в 13:47
267416Росликова Та...26.05.17 в 13:41
267414Наталья26.05.17 в 12:47












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы