Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   120 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187897
 Всего ответов: 212331
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт право амнистия отработка жилье отпуск молодая семья декретный отпуск имущество права раздел льготы распределение работа раздел имущества оформление документов увольнение общежитие очередь брак армия зарплата наследство квартира налоги развод льготный кредит продажа строительство компенсация молодой специалист оформление иск недвижимость пособие прописка договор алименты кредит сроки выселение регистрация налог оплата ребенок приватизация аренда ип суд долг гражданство документы беременность лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 196351 Опубликовано 14.12.2013 в 21:29

Имеет ли право работодатель не продлять контракт и имеет ли право муж подать заявление в суд на возмещение морального вреда

Здравствуйте!Мой муж 13-го августа 2013 года получил производственную травму-перелом позвоночника.Было оперативное лечение в результате которого он ходит,но до сих пор находится на больничном.На предприятии у него заканчивается контракт в марте 2014 года и ему мягко намекнули,что работать у них он больше не сможет(работа грузчиком в продовольственном магазине).Сейчас по больничному ему выплачивают голый оклад,никакой материальной помощи не оказывали.По производственной травме проведено расследование и мы получили на руки акт фомы Н-1,где сказано,что степень вины потерпевшего не определялась и грубая неосторожность потерпевшего не усматривается.

Новикова Инна :: Бобруйск


Ключевые слова: порядок выплат., Производственная травма

  Ответов: 1

Во-первых, Ваш супруг имеет право требовать выплаты пособия по временной нетрудоспособности. ТАК Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием является одним из видов страховых выплат по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, порядок и условия проведения которого урегулированы Положением о страховой деятельности в Республике Беларусь, утвержденным Указом Президента Республики Беларусь от 25.08.2006 N 530 (далее - Положение о страховой деятельности). Это непосредственно определено подпунктом 265.2 пункта 265 Положения о страховой деятельности. Во-вторых, Контракт до истечения срока его действия может быть расторгнут нанимателем в случае неявки на работу в течение более четырех месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности (не считая отпуска по беременности и родам), если законодательством не установлен более длительный срок сохранения места работы (должности) при определенном заболевании. За работниками, утратившими трудоспособность в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием, место работы (должность) сохраняется до восстановления трудоспособности или установления инвалидности (пункт 6 статьи 42 Трудового кодекса). Трудовое увечье" - вред (стойкая утрата профессиональной трудоспособности), причиненный жизни или здоровью гражданина в результате несчастного случая на производстве. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Павел Игоревич :: 15.12.2013 в 14:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 224799: Имеет ли право наниматель наказать мастера смены производства без заключения прокураты ?

Вопрос № 216960: Нужно ли учавствовать в расследовании производственно травмы

Вопрос № 195221: Как получить страховые выплаты при производственной травме?

Вопрос № 191419: Как мне оплатять производственный больничный?

Вопрос № 183063: Производственная травма

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=196351





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
306 ответов
1054 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
208 ответов
2896 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
144 ответов
35 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
108 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
100 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
37 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
28 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
26 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273660Ястремская М...23.10.17 в 23:49
273656северинчик о...23.10.17 в 22:35
273657Шрубок23.10.17 в 22:07
273652Кириленко Ан...23.10.17 в 22:02
273621Ковальчук Се...23.10.17 в 21:41
273655Назарова Гал...23.10.17 в 21:34
273060Мошко Людмила23.10.17 в 21:28
273651Молчан Алекс...23.10.17 в 21:27
253068Маевский Але...23.10.17 в 20:39
273622Абрамчик Анна23.10.17 в 20:05












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы