|
|
| Вопрос № 184444 |
Опубликовано 02.08.2013 в 19:08
|
 |
| |
Могу ли я выплатить деньги и уволиться без статьи?
После окончания колледжа по распределению пошел работать на предприятие, после года отработки решил выплатить деньги за оставшийся год, по соглашению сторон меня не отпускают, в отделе кадров говорят, что могут уволить меня только по статье. Можно ли как нибудь выплатить деньги и уволиться без статьи? Карпов Роман :: Борисов
|
Ключевые слова: отработка, статья, выплата |
| Ответов: 1 |
Дело не в том, что "отпускают"-"не отпускают", нельзя прекращать трудовой договор по соглашению сторон во время срока обязательной работы. После того как Вы возместите средства, вы с нанимателем сможете прекратить трудовой договор по соглашению сторон. Но! у нанимателя не будет такой обязанности. "Без статьи" - это 1) работайте до окончания контракта, 2) получайте согласие нанимателя и увольняйтесь в порядке перевода (для этого нужно перераспределиться). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 02.08.2013 в 20:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
