Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   84 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 182648
 Всего ответов: 206455
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
гражданство продажа право имущество ребенок иск кредит увольнение аренда ип квартира армия развод выселение алименты налоги оформление документов зарплата молодой специалист регистрация беременность льготный кредит прописка раздел амнистия оформление раздел имущества налог отпуск работа оплата документы льготы брак контракт распределение сроки недвижимость очередь декретный отпуск долг лицензия молодая семья приватизация строительство суд компенсация общежитие права пособие наследство договор жилье отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 163908 Опубликовано 03.12.2012 в 22:18

Увольнение и срок отработки.

Здравствуйте. Хочу уволиться с работы в связи с переездом по месту регистрации меня и семьи(муж и двое детей 4 и 3 лет). Имеют ли право заставлять отрабатывать месяц или я могу уволиться в определенный день(например 03.12.2012 написала заявление, а хочу чтоб уволили 07,12,2012). По месту работы не было предоставлено никакого служебного/социального жилья. И как правильно составить заявление. Спасибо.

Ольга :: Гродно


Ключевые слова: срок, увольнение

  Ответов: 1

Вы работаете по бессрочному трудовому договору или срочному/контракту? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Татьяна Викторовна :: 05.12.2012 в 17:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.12.2012 в 09:10

Я работаю по контракту. Заключен до 16.08.2013. В устной форме работобатель обещал помочь с жильем. Но ничего не предпринимал.

Ольга :: Гродно


  Ответов: 1

"Заставить отрабатывать месяц" - это для бессрочных договоров. Какие-то устные обещаня - не основание для увольнения. В Вашем случае Вы можете уволиться по соглашению сторон.Также можно попробовать уволиться по уважительной причине - переезд по месту регистрации.В заявлении указываете,что просите ВАс уволить в связи с переездом.Можете еще обосновать,почему Вам нужно переехать.В общем,нужно в заявлении указать,что причина расторжения контракта действительно уважительная.Степень уважительности оценивает наниматель.Если он откажет увольнять,можно обращаться в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Татьяна Викторовна :: 06.12.2012 в 10:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.12.2012 в 12:09

Работадатель не против моего увольнения по соглашениюю сторон, но выставляет срок месяц - а потом увольняйся. Меня такой срок не устраивает. А заявление с уважительной причиной приказал даже от меня не принимать. Для него проживание моей семьи за 300 км не уважительная причина.

Ольга :: Гродно


  Ответов: 1

Строго говоря,никто не может заставить Вашего нанимателя расторгнуть контракт по соглашению сторон.Варианты дальнейшего поведения я Вам назвала.Решать,как поступить,нужно Вам :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Татьяна Викторовна :: 09.12.2012 в 22:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 266849: Как посчитать 2/3 срока для удо

Вопрос № 266767: Что возможно предпринять?

Вопрос № 266471: могут ли дать человеку химию вместо срока?

Вопрос № 266345: каким будет приговор по ст.339ч.3?

Вопрос № 265590: В какой срок я должна устроиться на работу,чтоб не потерять стаж

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=163908





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
178 ответов
2729 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
159 ответов
72 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
108 ответов
817 благодарностей
4. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
65 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
55 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
47 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267376Даша25.05.17 в 17:21
267207Сергей25.05.17 в 16:38
267326Александра25.05.17 в 16:31
267381Ольга25.05.17 в 16:10
267377Лариса25.05.17 в 15:32
267373луцко ольга25.05.17 в 15:26
267372Мищенко Свет...25.05.17 в 15:26
267371Мария25.05.17 в 14:14
267369Горегляд Ник...25.05.17 в 14:01
267352Маркова Людм...25.05.17 в 13:48












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы