Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   107 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 201492
 Всего ответов: 227253
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел отпуск очередь льготный кредит оформление документов армия выселение недвижимость распределение налоги квартира наследство оформление алименты льготы работа регистрация продажа отработка аренда брак долг имущество раздел имущества амнистия лицензия иск право увольнение кредит компенсация ип суд оплата общежитие жилье беременность ребенок договор сроки гражданство прописка пособие права зарплата налог молодая семья документы молодой специалист строительство контракт развод приватизация декретный отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 99989 Опубликовано 20.11.2010 в 23:30

Неурочная работа

В нашей организации иногда бывает необходимость работать после окончания работы. Рабочий день заканчивается в 16.00, а работать иногда приходится с 18.00 до 21 или 22 часов. Директор издает приказ, о такой работе.Мои вопросы такие:1. с 16.00. до 18.00 я всеравно нахожусь на работе, почему мне это время не учитывают как работу в неурочное время. 2. В приказе о работе ничего не говорится о компенсации (платить не буду всеравно) как должны учитывать время переработки если переработку неоплачивают.

Ольга Толмачева :: Молодечно


Ключевые слова: неурочная работа

  Ответов: 1

Действия Вашего директора незаконны. Сверхурочная работа должна оплачиваться не ниже двойных часовых тарифных ставок (окладов). Вместо оплаты по договоренности с нанимателем работнику за работу в сверхурочное время может предоставляться другой день отдыха.Привлечение к сверхурочным работам возможно только с согласия работника, кроме следующих случаев:1) при производстве работ для предотвращения катастрофы, производственной аварии, немедленного устранения их последствий или последствий стихийного бедствия, предотвращения несчастных случаев, оказания экстренной медицинской помощи работниками учреждений здравоохранения;2) при производстве общественно необходимых работ по водоснабжению, газоснабжению, отоплению, освещению, канализации, транспорту, связи - для устранения случайных или неожиданных обстоятельств, нарушающих правильное их функционирование. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Анципович Павел Николаевич :: 21.11.2010 в 13:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 21.11.2010 в 17:54

если сверхурочная работа составила 3 (три часа) сколько часов отдыха должны предоставить 3 (три) или 6 (шесть) так как сверхурочная работа оплачивается вдвойне и в какой и в какой период (на следующий день, в течении недели, месяца) обязаны предоставить эти часы отдыха.

Ольга Толмачева :: Молодечно


  Ответов: 1

Отдых предоставляется не часами, а днями т.е. время сверхурочной работы накапливается до целого дня из расчета час работы=час отдыха. Какой именно день отдыха предоставляется -- решается по соглашению нанимателя с работником. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Анципович Павел Николаевич :: 21.11.2010 в 21:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=99989





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
274 ответов
3338 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
224 ответов
1344 благодарностей
3. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
152 ответов
573 благодарностей
4. Дмитрий
119 ответов
956 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Юрист
104 ответов
42 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Кузнецов Александр
82 ответов
12 благодарностей
7. Адвокат Сущенок (29) 319-50-11
53 ответов
200 благодарностей
8. Сергей Магонов
36 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
9. Инна Богданова
28 ответов
53 благодарностей
10. Матвиенко
24 ответов
159 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
 
Все юристы (1027)






Вопросы, на которые поступил ответ:

289766Вусько Антон16.11.18 в 10:03
289765Стрельцов Ан...16.11.18 в 09:34
289772Петрова Анас...16.11.18 в 09:18
289773Петрова Анас...16.11.18 в 08:25
289771Наташа 16.11.18 в 06:53
289760Кристина Дми...16.11.18 в 03:34
289763Хадевич, Тат...16.11.18 в 03:31
289764Петров вадим16.11.18 в 03:30
289757 Ольга15.11.18 в 20:26
289750Ковальчук Ир...15.11.18 в 18:34












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы