Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   95 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 205396
 Всего ответов: 231433
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодая семья пособие очередь имущество развод ребенок кредит брак регистрация налог увольнение ип раздел имущества льготы приватизация льготный кредит права суд долг аренда налоги декретный отпуск беременность иск право зарплата оформление молодой специалист жилье общежитие амнистия раздел строительство работа сроки гражданство лицензия документы оплата недвижимость распределение наследство отпуск квартира договор выселение контракт армия компенсация оформление документов прописка отработка продажа алименты











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 98474 Опубликовано 07.11.2010 в 20:39

В какой срок должно быть подписано заявление

По заключенному со мной контракту выплата з\п должна пр-ся 2 раза в меяц - фактически раз. Я считаю это серьезным нарушением и хочу сослаться на ст 73 Трудового кодекса; написать заявление по ст 41 ТК. С какого дня я могу не выходить на работу. Возможно мне придется обращаться не только в проффсоюз, к-рый ходит под директором, а ехать в район. С какого времени я могу это делать?

Кононович Витольд :: Ружаны


Ключевые слова: нарушение пункта контракта; нарушение режима выплаты з\п

  Ответов: 1

Сначала Вы должны написать заявление в котором указать причину увольнения и указанный вами факт нарушения и наниматель может не признать данный факт нарушением. В данном случае вам придется подать исковое заявление в суд, и судом признавать факт нарушения и увольняться в судебном порядке. ПРИ ЭТОМ ходить на работу до вынесения решения суда ОБЯЗАТЕЛЬНО. Иначе будет увольнение за прогул без уважительных причин :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 08.11.2010 в 11:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=98474





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
182 ответов
1431 благодарностей
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
147 ответов
612 благодарностей
3. Дмитрий
130 ответов
996 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Юрист
128 ответов
87 благодарностей
5. Адвокат Вадим Солтанович (029) 601 14 12
77 ответов
48 благодарностей
6. Адвокат Жабровская Наталья +375296305607
53 ответов
89 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Жихарев Ярослав
23 ответов
25 благодарностей
8. Сергей Магонов
21 ответов
2883 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Пиневич Ксения +375296358502
17 ответов
10 благодарностей
10. Бордакова Елена
15 ответов
105 благодарностей
 
Все юристы (1063)






Вопросы, на которые поступил ответ:

294601Шафар Денис25.03.19 в 07:54
294602Чернявская А...25.03.19 в 07:53
294589Шумский Олег24.03.19 в 23:44
294597Свидрицкая Я...24.03.19 в 23:39
294598Новиков Андр...24.03.19 в 23:38
294599Бедунько Пав...24.03.19 в 23:34
294549Комаровская ...24.03.19 в 23:23
294556Зданович Вик...24.03.19 в 23:18
294592Вероника Явд...24.03.19 в 21:13
294587евгений24.03.19 в 21:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы