Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   83 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 222441
 Всего ответов: 253868
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство жилье пособие оплата очередь недвижимость ребенок кредит раздел имущества документы налог ип молодая семья армия зарплата суд гражданство иск регистрация оформление договор брак оформление документов аренда приватизация декретный отпуск развод продажа прописка увольнение алименты общежитие контракт квартира раздел долг отпуск наследство компенсация беременность отработка амнистия имущество сроки лицензия льготный кредит молодой специалист распределение право налоги работа выселение права льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 97935 Опубликовано 02.11.2010 в 16:25

Создание приказа о работе водителя в выходные и праздничные дни

Здравствуйте. У моего мужа на работе сложилась следующая ситуация. Мой мужработает водителем в ОАО г. Минск, с самогоприема на работу у него была 5-дневная рабочая неделя, в связи спроизводственной необходимостью, он стал работать и в субботу и ввоскресенье, это продолжается не первый ГОД. Когда они водительскимколлективом обратились с просьбой о том, чтобы был издан приказ на выезд ввыходные и праздничные дни с двойной оплатой, им было отказано со словами, также на предприятии отсутствует графикпредоставления отпусков, отпускают людей, когда захотят, ссылаясь нанедостаток работников. Убедительная просьба помочь разобраться в сложившейсяситуации, и дать рекомендации о дальнейших действиях. Спасибо. С уважением,Ольга И.

Иванова Ольга Ивановна :: Минск


Ключевые слова: выезд в выходные и праздничные дни

  Ответов: 1

Разбираемся - работа в выходной допускается только с СОГЛАСИЯ работника (ст. 142 ТК РБ). Оформляется выход на работу приказом, с которым работник должен быть ознакомлен под роспись (ст. 145 ТК РБ). Работа в выходной компенсируется 1. или повышенной оплатой (двойной дневной заработок) 2. или предоставлением другого дня отдыха, о виде компенсации стороны должны договориться, как правило мера компенсации указывается в приказе о привлечении к работе в выходной день. При этом наниматель обязан предоставлять выходные дни - при 5-дневной рабочей неделе - 2 дня, при 6-дневной 1 день. Если хоть что-либо наниматель не соблюдает, то у работника есть право обратиться в компетентные органы для установления факта нарушения законодательства, и как вариант, увольнения.Для начала, трудовой коллектив может предъявить нанимателю претензию и просить добровольно устранить нарушения, дабы не доводить дело до штрафов и суда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 03.11.2010 в 09:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=97935





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
460 ответов
1198 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
2. Jurist
398 ответов
212 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Юрист +375296253244 Viber
163 ответов
3048 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Болтунов Виктор
10 ответов
9 благодарностей
5. tamagent.biz-@ltruist
5 ответов
1304 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Дмитрий
2 ответов
1123 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
2 ответов
99 благодарностей
8. Мартынюк Александр Иванович
2 ответов
434 благодарностей
9. Андрей Н.
1 ответов
23 благодарностей
 
Все юристы (1116 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

317192Светлана22.10.21 в 10:14
317187Карпович Але...22.10.21 в 09:52
317191Левачев Егор22.10.21 в 09:48
317208Шульган Ната...22.10.21 в 09:43
317188Кононов Ники...22.10.21 в 09:40
317213Славенок Ири...22.10.21 в 09:39
317189Андреева Евг...22.10.21 в 09:31
317211Талерчик Ана...22.10.21 в 08:55
317216Ламонова Ана...22.10.21 в 08:33
317212Александра 22.10.21 в 08:01












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы