Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235555
 Всего ответов: 279937
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация общежитие налог ип наследство декретный отпуск алименты амнистия армия зарплата суд оформление прописка компенсация продажа распределение отпуск квартира налоги гражданство имущество долг ребенок оформление документов раздел пособие работа развод контракт молодой специалист беременность документы аренда льготы сроки отработка право раздел имущества молодая семья строительство права выселение регистрация брак договор очередь увольнение иск льготный кредит кредит оплата недвижимость лицензия жилье











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 87016 Опубликовано 13.07.2010 в 20:30

Компенсация при увольнении

Здравствуйте! У меня такая ситуация, я работала в ООО офис-менеджером. В июне у меня с 07.06 по 26.06 была сессия (справка с места учебы есть). При этом я когда могла совмещала работу и учебу, тут когда я вышла на работу, на моем месте уже сидит человек(друг директора). При этом было предложено просто по хорошему написать заявление. Скажите, могу ли я подать в суд и требовать компенсации и в каком размере. Т.к. уволили меня 09.06 (а я официально была уже на сессии и контракт у меня до 2015 года и без испытательного). как быть?

Марина Политанская :: Минск


Ключевые слова: компенсация, выплаты

  Ответов: 1

Сначало Вам необходимо ознакомиться с документами, на основании которых Вас уволили, а потом оценивать ситуацию.окончательный расчет с Вами произвели? трудовую книжку отдали? на каком основании Вас уволили? опишите подробнее ситуацию :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Терехова Наталия :: 15.07.2010 в 13:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331330: Какие выплаты по Беременности положены безработной?

Вопрос № 331329: Какие выплаты по Беременности положены безработной?

Вопрос № 331005: Подскажите, правомерно ли оплачивать труд меньше, чем указывать в договоре; правомерно ли расторгать договор без оснований (возможно, попросит подписа

Вопрос № 330895: Имею ли я право получить ежегодную материальную помощь, если до этого она была оказана из-за длительной болезни

Вопрос № 329776: Можно ли на выплату средств получить рассрочку?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=87016





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
101 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331963Денис26.04.24 в 15:07
331964Языкова Тать...26.04.24 в 12:12
331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы