Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   75 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 191348
 Всего ответов: 216327
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
распределение оплата работа лицензия налоги зарплата квартира документы контракт амнистия ребенок беременность увольнение развод гражданство брак очередь жилье льготы имущество иск долг молодой специалист недвижимость ип армия продажа алименты оформление суд декретный отпуск регистрация прописка раздел раздел имущества компенсация пособие выселение налог аренда сроки льготный кредит права кредит договор приватизация строительство молодая семья отпуск оформление документов общежитие право отработка наследство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 84889 Опубликовано 23.06.2010 в 13:33

Нормы рабочего времени

Я работаю по контракту. Одно из условий контракта – ненормированный рабочий день.Могу я узнать, может ли работодатель продлять НОРМУ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, а именно в течение суток, в течение рабочей недели, месяца и на сколько рабочих часов?Хочу подчеркнуть, что меня и моих коллег интересует именно продление норм рабочего времени за календарный промежуток.И, как понимать ответ на мой вопрос начальника главного управления Министерства Труда и Заработной Платы г-на Г.В.Прохорчик«....в условиях ненормированного рабочего дня РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ НЕ ПРОДЛЕВАЕТСЯ, а работник выполняет свои трудовые обязанности ЗА ПРЕДЕЛАМИ НОРМЫ ЕГО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ» ???Убедительно прошу Вас ответить на мой вопрос - может ли работодатель увеличивать продолжительность нормы рабочего времени.

Камлюк Сергей :: Минск


Ключевые слова: ненормированый рабочий день

  Ответов: 1

Норма рабочего времени не продлевается. Норма рабочего времени - не более 40 часов в неделю это установлено Трудовым Кодексом и изменить эту норму наниматель не имеет права. Ненормированный рабочий день предполагает работу сверх нормы рабочего времени, с соответствующей компенсацией в виде доп. отпуска. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Шамкин Олег :: 23.06.2010 в 22:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 24.06.2010 в 13:40

...Норма рабочего времени не продлевается. Норма рабочего времени - не более 40 часов в неделю это установлено Трудовым Кодексом и изменить эту норму наниматель не имеет права. Ненормированный рабочий день предполагает работу сверх нормы рабочего времени, с соответствующей компенсацией в виде доп. отпуска. :: Помогла ли вам эта информация? Очень Вас прошу, уточните пожалуйста, что это означает: ..."Ненормированный рабочий день предполагает работу сверх нормы рабочего времени, с соответствующей компенсацией в виде доп. отпуска...",-- НА сколько часов наниматель может продлить рабочее время, если недельная норма - 40 часов

Камлюк Сергей :: Минск


  Ответов: 1

ТК РБ Статья 1181. Ненормированный рабочий деньНенормированный рабочий день – особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут при необходимости ЭПИЗОДИЧЕСКИ по письменному или устному приказу (распоряжению), постановлению нанимателя или по своей инициативе с ведома нанимателя или уполномоченного должностного лица нанимателя выполнять свои трудовые обязанности за пределами установленной нормы продолжительности рабочего времени. Возможная в связи с этим переработка сверх нормы рабочего времени не является сверхурочной работой и компенсируется предоставлением дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день (статья 158).вы эту статью читать не пробовали? если наниматель от вас требует ежедневно работать сверх установленных 8 часов, то он нарушает вышеуказанную статью. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО :: 24.06.2010 в 14:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=84889





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
332 ответов
67 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
308 ответов
2986 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
203 ответов
1155 благодарностей
4. Юристы vk.com/rsolution
151 ответов
80 благодарностей
5. просто адвокат
119 ответов
432 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Матвиенко
65 ответов
134 благодарностей
7. Дмитрий
61 ответов
881 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
25 ответов
2853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1010)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277622Татьяна24.01.18 в 07:49
277568Ольга Смирно...24.01.18 в 07:42
277612Шуман Алеся 24.01.18 в 07:30
277439Вандера Тать...24.01.18 в 07:01
277624Ламнев24.01.18 в 06:46
277607РЫШКЕЛЬ НАТА...24.01.18 в 00:40
277595Ольга23.01.18 в 22:26
250063Савичева Анг...23.01.18 в 22:12
277581Татьяна23.01.18 в 21:45
276915Бортник Тать...23.01.18 в 21:40












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы