Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235555
 Всего ответов: 279937
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение выселение контракт недвижимость долг сроки армия льготы компенсация права прописка льготный кредит наследство оформление регистрация развод документы налог молодая семья налоги ип оплата иск аренда жилье гражданство алименты раздел продажа зарплата суд право распределение беременность раздел имущества имущество отпуск приватизация работа оформление документов договор пособие квартира амнистия строительство молодой специалист декретный отпуск очередь общежитие брак отработка кредит лицензия ребенок











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 84382 Опубликовано 18.06.2010 в 13:40

Можно ли использовать в работе не лицензионное ПО? Или как перераспределиться, если Наниматель не хочет отпускать?

Работаю по распределению после ВУЗа на гос. предприятии. Контракт заключен на 2 года. Хочу перераспределиться к другому нанимателю.Но с текущего места работы не хотят отпускать. Мотивируют тем, что нуждаются в таком специалисте.1) На работе приходится использовать компьютер с установленным не лицензионным программным обеспечением (ms windows xp, ms office xp, coreldraw, антивирус касперского...).Нарушает ли наниматель авторские права? И можно ли его привлечь к ответственности по ст. 9.21 КОАП и ч.2 ст.201 УК РБ?2) В контракте есть пункты:"2.1. Работник обязуется выплнять должностные обязанности согласно прилагаемой должностной инструкции, приказы и распоряжения Нанимателя не противоречащие законодательству и локальным нормативным актам"."19.2. Контракт может быть расторгнут досрочно по требованию работника в случае невыполнения и ненадлежащего выполнения условий контракта по вине Нанимателя." Как можно по этим пунктам уволиться, используя тот факт, что Наниматель не предоставил лицензионное ПО? И при этом самому не выплачивать деньги за распределение?Куда обращаться? Минтруда, прокуратура, КГК?

Крицкий Александр :: Минск


Ключевые слова: перевод, увольнение, распределение, перераспределение, не лицензионное по

  Ответов: 1

А у Вас в контракте предусмотрено, что Наниматель обязан Вам предоставить для работы лицензионные программы? Если нет, то он нарушает только гражданское законодательство, а не трудовое.С уважением, Татьяна ЛИЖ.www.lizh.infoтел.(029) 185-39-35 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лиж Татьяна :: 18.06.2010 в 14:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 18.06.2010 в 14:42

Нет, в контракте пунктов насчет лицензионного ПО нету. "Если нет, то он нарушает только гражданское законодательство, а не трудовое." - т.е. получается, что если придет проверка, то Нанимателя накажут за нелицензионное ПО, но уволиться по этой причине я не могу?

Крицкий Александр :: Минск


  Ответов: 1

абсолютно точно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 18.06.2010 в 14:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 18.06.2010 в 15:25

А что делать, если я не могу выполнять свои должностные обязанности по причине того, что нелицензионное ПО работает со сбоями и ошибками (ну зависает программа, данные (информация) портятся, теряются)? Могу я вообще отказаться работать на компьютере (служебную написать), на котором установлено пиратское ПО?

Крицкий Александр :: Минск


  Ответов: 2

А вас что за это наказывают? Написать служебную, что работает со сбоями можете, а вот отказаться от выполнения служебных обязанностей - нет :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 18.06.2010 в 18:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Конечно можете написать служебную, и более того расскажите в ней подробно, что какие материальные последствия могут причинить фирме использование нелицензионных программ, но не говорите нанимателю о штрафах, а лучше сообщите ему о возможности потери всей информации в компьютерах и т.д. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лиж Татьяна :: 21.06.2010 в 18:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.06.2010 в 01:38

Да, грозятся уволить по статье за невыполнение служебных. И тогда придется выплачивать деньги за обучение. Но служебные выполнять не могу, т.к. "глючит" нелицензионное ПО. Служебную по этому поводу уже написал. С просьбой купить необходимое ПО, либо уволить в порядке перевода к другому нанимателю.

Крицкий Александр :: Минск


  Ответов: 1

А должностные обязанности нужно исполнять. Даже если глючит, и писать служебные записки по этому поводу. Заставить нанимателя перевести Вас к другому нанимателю Вы не можете :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 22.06.2010 в 13:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 330809: Могут ли студентку мед университета перераспределить к мужу военному по месту его службы, если у неё имеется целевое направление от другой области?

Вопрос № 330583: Могу ли я перерастределиться по месту жительства жены?

Вопрос № 329418: Есть ли возможность перераспределиться?

Вопрос № 328767: Имеют ли право отказать в перераспределении после женитьбы?

Вопрос № 328519: Имею ли право я не перераспределяться

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=84382





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
101 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
85 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331963Денис26.04.24 в 15:07
331964Языкова Тать...26.04.24 в 12:12
331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы