|
|
| Вопрос № 75169 |
Опубликовано 19.03.2010 в 09:13
|
 |
| |
имеет ли право отказать в дополнительном выходном?
Мы многодетная семья (трое несовершенно летних детей). Жена находиться в декрете по уходом за третьим ребенком. Я работаю на работе каждый день с нормальной продолжительностью рабочего времени в неделю. Имею ли я право на дополнительный выходной в неделю? Юристы предприятия отказывают в этом ссылаясь на то,что жена в декрете. Правы ли они? Мы считаем, что нет. Спасибо. бондарец григорий витальевич :: минск
|
Ключевые слова: выходной |
| Ответов: 1 |
Свободный день не предоставляется в случаях:если дети (один из них) находятся в детском учреждении на государственном обеспечении (полном или неполном), в том числе и в детском дошкольном учреждении с круглосуточным режимом работы;если в семье воспитываются дети в возрасте до 16 лет, которые работают или учатся в профессионально-технических и средних специальных учебных заведениях;если матери (отцы, опекуны) работают на условиях неполного рабочего времени (статья 49 КЗоТ Республики Беларусь), на дому или неполную рабочую неделю в связи с простоем производства, когда за работниками сохраняется две трети тарифной ставки (оклада), когда на рабочую неделю выпадают праздничные дни, а также в связи с временной нетрудоспособностью, в том числе по уходу за больным ребенком. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 24.03.2010 в 12:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
