Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   152 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 189807
 Всего ответов: 214498
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира пособие раздел приватизация декретный отпуск права льготы работа сроки выселение налог продажа право беременность кредит развод молодой специалист налоги распределение оплата увольнение лицензия контракт амнистия алименты ип строительство раздел имущества армия прописка отпуск недвижимость отработка гражданство зарплата жилье суд договор компенсация льготный кредит ребенок общежитие долг имущество очередь оформление регистрация оформление документов иск брак аренда наследство документы молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 75071 Опубликовано 18.03.2010 в 13:33

Непродление контракта

Я работаю на предприятии с 01.11.2003г. За это время никаких нарушений трудовой дисциплины и соответсвенно взысканий не имела. 16.02.2010г. руководителем подразделения была обнаружено в тумбочке стола принадлежности для вязания, были затребованы объяснения в письменной форме. Затем руководителем подразделения был составлен приказ о наложении взыскания - нарушение трудовой дисциплины (выговор и лишение премии вразмере 100%). В приказе было указано, что я в 10.45, т.е. в рабочее время не исполняла свои трудовые обязанности, а занималась вязанием. Приказ был подписан генеральным директором. Я выразила свое не согласие с приказом, т.к. я вязанием не занималась, а непосредственно выполняла свои должностные обязанности и этому были свидетели (работники предприятия). Я подала заявление в заводскую комиссию по трудовым спорам. Комиссией были выслушаны свидетели и членами комиссии единогласно было принято решение мое заявление удовлетворить, т.е приказ считать необоснованным. После этого я была вызвана генеральным директором на прием и в присутствии руководителя подразделения была поставлена в известность, что контракт, который заканчивается 31.03.2010г. продлен не будет (генеральный директор сказал: «….такие работники, которые пошли на перекор администрации не нужны!). Я не хочу прерывать трудовые отношения. Прав ли наниматель? Смогу ли я добиться продления контракта или заключения трудового договора?

Лапицкая Светлана :: Минск


Ключевые слова: контракт

  Ответов: 1

Продлевать контракт или нет является прерогативой нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 24.03.2010 в 11:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 275834: Расторжение трудового контракта

Вопрос № 275761: Могу ли я отказаться от работы по совместительству?

Вопрос № 275265: Расторжение контракта

Вопрос № 275226: контракт

Вопрос № 275191: продление контракта при смене руководителя

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=75071





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
284 ответов
1112 благодарностей
2. Отшельник
276 ответов
23 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Юристы vk.com/rsolution
205 ответов
57 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
160 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
70 ответов
872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
69 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Кристина Марчук (29) 395-55-38
52 ответов
500 благодарностей
8. Сергей Магонов
51 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Матвиенко
39 ответов
131 благодарностей
10. Бороненкова Веста
34 ответов
50 благодарностей
 
Все юристы (1005)






Вопросы, на которые поступил ответ:

275859Гена11.12.17 в 08:02
275858Игорь11.12.17 в 06:34
275853Козубова Ека...11.12.17 в 02:01
275832Мария Плахута11.12.17 в 01:40
275845Ритус Антон 10.12.17 в 21:14
275835Дементьев Па...10.12.17 в 21:06
275825Иван Ураганов10.12.17 в 20:39
275826Казак Наталья10.12.17 в 20:24
275836Мариша10.12.17 в 20:16
275830Лукашов Денис10.12.17 в 20:05












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы