Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   76 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184600
 Всего ответов: 208765
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
общежитие приватизация налоги брак работа оформление контракт право сроки гражданство регистрация ип оформление документов молодой специалист продажа беременность раздел долг алименты квартира кредит отпуск льготы молодая семья лицензия льготный кредит раздел имущества права развод очередь строительство суд армия оплата увольнение иск амнистия аренда документы налог ребенок компенсация отработка декретный отпуск выселение недвижимость имущество наследство жилье распределение зарплата пособие прописка договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 7163 Опубликовано 24.04.2007 в 21:45

Я работаю на фирме по контракту, при увольнении имеет ли право директор дать отработку?

Петр :: Минск


  Ответов: 2

Петр, если Вы работаете по контракту, т.е. срочному трудовому договору, заключенному на срок "с" "по", то за 2 недели до окончания срока его действия, Вас должны уведомить о продлении или окончании срока действия контракта, абсолютно такая же обязанность лежит и на Вас - уведомить за 2 недели. Если Вы отказываетесь от продлениея контракта, то по истечение срока его действия, трудовые отношения прекращаются (основание - прекращение срока действия контракта). Речи об отработке быть не может! Обращаю внимание, что если Вы приступите к работе на следующий день после окончания срока действия контракта, то трудовые отношения считаются продленными. Так что, если в Ваших интресах увольняться и т.п., не пропустите срок предупреждения - за две недели до окончания срока действия контракта в письменной (!!!) форме. Удачи! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Иванова София :: 25.04.2007 в 08:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Петр, ответ на Ваш вопрос - НЕТ!!! Но, т.к. Вы работаете на условиях контракта, то Наниматель вправе "не отпустить" Вас до истечения срока действия контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 25.04.2007 в 13:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=7163





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
246 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
223 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269763Фаина23.07.17 в 11:12
269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29
269757Чалей Марина22.07.17 в 20:35
269758Чалей Марина22.07.17 в 20:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы