Добрый день! У меня сложилась следующая неприятная ситуация: я проработал на гос. предприятии 5 лет, несколько раз успешно проходил аттестацию, никаких нареканий со стороны руководства не имел, мало того, мой непосредственный начальник, перед каждой аттестацией писал на меня положительную характеристику. Но так сложились обстоятельства, что мне пришлось уволиться по соглашению сторон. Спустя некоторое время, я начал подыскивать себе новую работу и вроде бы подыскал и не одну, а две. Обе очень серьёзные в гос. структурах и на две работы требовались характеристики с моего предыдущего места работы. Каково было моё удивление, когда мне позвонили сначала с одного предполагаемого места работы, а спустя неделю и с другого места и сообщили очень неприятную новость, что мне отказано в трудоустройстве, поскольку из предыдущего места работы пришла отрицательная характеристика. Подскажите пожалуйста, как правильно поступить в данной ситуации, чтобы привлечь к ответственности виновных лиц?

Ивашкевич Руслан ::