|
|
Вопрос № 58034 |
Опубликовано 16.10.2009 в 21:13
|
|
| |
продлят ли контракт бабаушке если она выходит в отпуск по уходу за ребенком до 3х лет
Бабушку (работающую) уведомили о не продлении контракта, контракт заканчивается в начале ноября.Бабушка решила пойти в отпуск по уходу за ребенком до 3х лет, мама и папа работают.Если бабушка пойдет в отпуск, наниматель обязан продлить контракт (хотя бы на время отпуска) или нет? Согласно ТК на время соц.отпуска за работником сохраняется рабочее место. Как увязать вместе статьи ТК и указ Президента о контрактной системе, где сказано, что отпуск не является причиной не непродления контракта? Люся :: Гомель
|
Ключевые слова: соц.отпуск, контракт |
Ответов: 1 |
В таких случаях контракт продлевают с матерью, отцом или опекуном ребенка. См.УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 12 апреля 2000 г. № 180О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. N 29.Бабушка в данном случае не является опекуном ребенка. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Мартынюк Александр Иванович :: 16.10.2009 в 22:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|