Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   78 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184549
 Всего ответов: 208684
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение очередь наследство ип регистрация иск налоги оплата отпуск зарплата беременность документы компенсация лицензия раздел имущества жилье алименты налог раздел кредит работа молодая семья пособие армия недвижимость имущество оформление увольнение права декретный отпуск долг брак развод распределение льготы молодой специалист договор ребенок право контракт гражданство льготный кредит прописка суд аренда общежитие оформление документов приватизация продажа отработка квартира амнистия сроки строительство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 57051 Опубликовано 06.10.2009 в 09:30

как уволиться

Ответьте на такой вопрос. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Отпуск не окончен но я нашла новое место работы. Как мне уволиться со старого места? .........И еще выясняется, что контракт вместо меня подписало другое лицо до 2010 года.

Александра :: Паричи


Ключевые слова: оформление на новое место работы

  Ответов: 1

У Вас срочный трудовой договор был и раньше? Или трудовой договор был на неопределенный срок? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 06.10.2009 в 09:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.10.2009 в 10:07

Был контракт, потом по его истечении срока, когда я находилась в декретном, его подписало другое лицо вместо меня!!!

Александра :: Паричи


  Ответов: 1

Вы хотите оспорить сам контракт или желаете уволиться? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 06.10.2009 в 10:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.10.2009 в 11:23

Я конечно понимаю, что можно делать себе рейтинг вопросом на вопрос но. Если Вы видите что в вопросе 2 вопроса трудно ответить? Понятно, что контракт ухудшает правовое положение работника. Вопрос изначально сводился к действиям выхода из декретного отпуска и увольнению???А если по хорошему не получится,- то как оспорить подпись в контракте????

Александра :: Паричи


  Ответов: 1

Милая дама. Чтобы получить четкий ответ на Ваш вопрос надо ЧЕТКО ФОРМУЛИРОВАТЬ САМ ВОПРОС. При бессрочном трудовом договоре ничто не мешает уволится находясь в декретном отпуске: написал заявление месяц прошел и все. Но возникает совсем другая картина еали трудовой договор срочный. Потому что рассторгнуть срочный трудовой договор можно либо по истечению срока договора, соглашению сторон либо по требованию работника в связи с нарушением Нанимателя законодательства о труде или словий срочного тудового договора. Если Вы хотите пойти путем признания Вашего договора недействительным , то по моему мнению Вы должны истребовать свою трудовую книжку в связи с окончанием прошлого срочного трудового договора. Если не отдадут, то в суд . И потом в суде (если возникнет) решать вопрос о наличии нового срочного трудового договора и подлинности подписи на нем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 06.10.2009 в 12:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.10.2009 в 14:14

Теперь понятно!!! Немножко подзабыла что контракт это разновидность срочного трудового!!! Удачи!

Александра :: x


  Ответов: 1

Понятия контракт не существует. Есть трудовой договор: срочный и заключенный на неопределенный срок :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 06.10.2009 в 14:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.10.2009 в 17:12

Дааа??? Не поленилась!!!Читай-----Контракт - трудовой договор, заключаемый в письменной форме на определенный в нем срок, содержащий особенности по сравнению с общими нормами законодательства о труде и предусматривающий конкретную минимальную компенсацию за ухудшение правового положения работника.Положение о порядке и условиях заключения контрактов нанимателей с работниками, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25 сентября 1999 г. № 1476 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., № 78, 5/1741)

Александра :: х


  Ответов: 1

Умница детка. Возьми с полки пирожок. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 07.10.2009 в 10:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.10.2009 в 09:40

Строгиновна екатериновна. Если вы чегото недогоняете, то умейте достойно выйти из положения, и не паясничайте. Вас все таки читают люди.

Александра :: х


  Ответов: 1

Мне не понятно одно: на свой основной вопрос Вы получили правильный ответ или Вы решили просто попаясничать? Иногда достаточно Спасибо. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 08.10.2009 в 09:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=57051





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
245 ответов
2809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Ладыга Иван Антонович
215 ответов
886 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
211 ответов
119 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Юридические услуги +375 44 5916390
93 ответов
61 благодарностей
6. Бороненкова Веста
92 ответов
33 благодарностей
7. просто адвокат
92 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
49 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
36 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
32 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269696Степанов Ден...21.07.17 в 08:17
269700Митюшкина Ла...21.07.17 в 08:04
269676Сачок Екатер...21.07.17 в 00:12
269637Мурашка Серг...21.07.17 в 00:06
269691Жданович Оль...20.07.17 в 23:13
269693Бубен Светла...20.07.17 в 23:12
269607Светлана 20.07.17 в 22:42
269689Бубен Светла...20.07.17 в 22:29
269684Медведков Ва...20.07.17 в 21:25
269686Король Екате...20.07.17 в 21:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы