|
|
| Вопрос № 53769 |
Опубликовано 28.08.2009 в 13:52
|
 |
| |
Имею ли я право уволиться с работы без отработки месяц если задерживаю з/п на несколько месяцев?
Добрый день вот что хочу уточнить.Я хочу уволится с работы на которой мне не платят з/п и постоянно задерживают на месяц на два и мне начальство отказали мне в увольнении мотивирую тем что у меня контракт.Я могу уволится они же не соблюдают контракт не платят з/п задерживают а если платят то кусками? Комисарова Наталья :: Минск
|
Ключевые слова: срок, зарплата |
| Ответов: 1 |
Основания растроржения контракта, как задержка выплаты зарплаты, нет. Есть ст.41 ТК согласно которой работник имеет право расторгнуть контракт в случае нарушения нанимателем условий контракта. Факт нарушения контракта должен установить компетентный орган. Вам необходимо сначала обратиться в департамент инспекции труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Пыльченко Александр :: 28.08.2009 в 14:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
