Подскажите, пожалуйста, совмещение профессий, устанавливаемое в процессе трудовой деятельности,необходимо ли отражать в трудовой книжке работника (как

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

165 пользователей на сайте

Всего вопросов: 219769

Всего ответов: 248785


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
очередь молодая семья налог жилье работа долг распределение оформление квартира зарплата брак общежитие недвижимость лицензия льготный кредит компенсация молодой специалист раздел имущества права раздел льготы декретный отпуск развод иск приватизация увольнение аренда договор алименты отработка продажа амнистия сроки отпуск документы строительство налоги ип оплата выселение оформление документов имущество ребенок гражданство кредит контракт армия пособие право суд наследство регистрация беременность прописка

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 4442	Опубликовано 26.02.2007 в 12:41

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, совмещение профессий, устанавливаемое в процессе трудовой деятельности,необходимо ли отражать в трудовой книжке работника (как будет звучать запись)и подписывать соглашение к трудовому контрату, либо же совмещение проффессий(должностей)можно регулировать лишь приказом.Спасибо!

Ирина :: Минск

Ответов: 1

Если речь идет о совмещении - то оно оформляется лишь приказом, а если о совместительстве - то заключается второй трудовой договор и запись в трудовую книжку производится по месту основной работы по просьбе работника на основании справки с места работы по совместительству. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Михайличенко Юлия :: 26.02.2007 в 12:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=4442

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Jurist
355 ответов 55 благодарностей

2.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
245 ответов 1041 благодарностей

3.	Юрист +375296253244 Viber
56 ответов 3025 благодарностей

4.	ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
29 ответов 728 благодарностей

5.	просто адвокат
27 ответов 439 благодарностей

6.	Дмитрий
9 ответов 1122 благодарностей

7.	Андрей Н.
2 ответов 23 благодарностей

Все юристы (1104 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

314076	прокопюк	06.05.21 в 17:11
314087	Сергиенко Ал...	06.05.21 в 17:08
314082	Груша Надежда	06.05.21 в 14:38
314083	Груша Надежда	06.05.21 в 14:34
314084	Смирнов Петр	06.05.21 в 14:32
314079	Сергей Р	06.05.21 в 13:00
314069	Калимов Артем	06.05.21 в 12:58
314070	Новик лилия	06.05.21 в 12:53
314072	Сергей	06.05.21 в 12:52
314025	Татьяна	06.05.21 в 10:17

© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы