Подскажите, пожалуйста, совмещение профессий, устанавливаемое в процессе трудовой деятельности,необходимо ли отражать в трудовой книжке работника (как

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

107 пользователей на сайте

Всего вопросов: 221083

Всего ответов: 251097


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
раздел имущества молодая семья строительство иск право льготы отработка имущество жилье раздел суд беременность брак распределение наследство декретный отпуск молодой специалист квартира выселение оформление документов приватизация прописка алименты договор работа оформление компенсация амнистия ип пособие кредит права контракт оплата увольнение долг льготный кредит общежитие армия зарплата сроки ребенок очередь лицензия налог развод гражданство недвижимость документы регистрация аренда налоги продажа отпуск

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 4442	Опубликовано 26.02.2007 в 12:41

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, совмещение профессий, устанавливаемое в процессе трудовой деятельности,необходимо ли отражать в трудовой книжке работника (как будет звучать запись)и подписывать соглашение к трудовому контрату, либо же совмещение проффессий(должностей)можно регулировать лишь приказом.Спасибо!

Ирина :: Минск

Ответов: 1

Если речь идет о совмещении - то оно оформляется лишь приказом, а если о совместительстве - то заключается второй трудовой договор и запись в трудовую книжку производится по месту основной работы по просьбе работника на основании справки с места работы по совместительству. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Михайличенко Юлия :: 26.02.2007 в 12:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=4442

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
468 ответов 1118 благодарностей

2.	Jurist
462 ответов 127 благодарностей

3.	Юрист +375296253244 Viber
205 ответов 3037 благодарностей

4.	Мартынюк Александр Иванович
8 ответов 434 благодарностей

5.	Андрей Н.
4 ответов 23 благодарностей

6.	Адвокат Жабровская Наталья +375296305607
3 ответов 96 благодарностей

7.	Болтунов Виктор
3 ответов 9 благодарностей

8.	tamagent.biz-@ltruist
2 ответов 1304 благодарностей

9.	Дмитрий
1 ответов 1123 благодарностей

10.	Иван
1 ответов 0 благодарностей

Все юристы (1111 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

315614	Людммла	30.07.21 в 19:11
315616	Ангелина	30.07.21 в 19:09
315611	Иовчик Ольга	30.07.21 в 11:27
315612	Иовчик Ольга	30.07.21 в 11:27
315606	Светлана Сла...	30.07.21 в 08:53
315609	Павел	30.07.21 в 08:50
315610	Чудакова Яна	30.07.21 в 08:49
315608	Виктор	30.07.21 в 08:22
315605	Светлана Сла...	29.07.21 в 18:24
315594	Иванов Иван ...	29.07.21 в 17:28

© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы