Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   55 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 226826
 Всего ответов: 262086
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира зарплата документы приватизация сроки выселение оформление документов лицензия распределение общежитие регистрация права отработка развод кредит долг продажа договор раздел имущества пособие налог отпуск компенсация аренда контракт армия недвижимость амнистия декретный отпуск увольнение льготный кредит право молодая семья строительство наследство оплата суд иск налоги льготы раздел очередь алименты работа жилье имущество беременность ип молодой специалист брак ребенок гражданство оформление прописка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 4083 Опубликовано 19.02.2007 в 12:37

Уважаемые юристы! Подскажите, как грамотно включить в контракт сотрудника обязанность компенсировать предприятию стоимость затраченных на его обучение средств, при досрочном расторжении контракта по инициативе работника? Заранее благодарю.

Наталья :: Минск


  Ответов: 1

Изменения и дополнения в контракт вносятся дополнительным соглашением. Мало исходных данных, что за контракт, который досрочно расторгается по инициативе работника. Был ли договор при направлении на обучение и т. д. При внесении изменений и дополнений в контракт, если работник откажется, вообще может возникнуть ситуация, при которой контракт вообще будет расторгнут. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Долгов Роман :: 19.02.2007 в 12:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=4083





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
331 ответов
443 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
198 ответов
1208 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Адвокат Колтунович Павел +375296253244
80 ответов
3081 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Компания "Адашкевич, Лях и партнеры"
2 ответов
0 благодарностей
5. tamagent.biz-@ltruist
2 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Новиков Андрей
1 ответов
23 благодарностей
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
1 ответов
99 благодарностей
 
Все юристы (1130 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

322317Ершова Ольга27.06.22 в 11:04
322315Ника А. М. 27.06.22 в 10:29
322314Диденко Викт...27.06.22 в 08:41
322313Карина Савел...26.06.22 в 17:39
322300Polyko Vlad26.06.22 в 16:13
322301Наталья26.06.22 в 14:48
322304Алеся Гвоздик26.06.22 в 14:44
322308Агаева Ельми...26.06.22 в 14:04
322310Перепечаева ...26.06.22 в 14:04
322306Пинченкова Е...26.06.22 в 12:41












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы