|
|
| Вопрос № 39542 |
Опубликовано 04.02.2009 в 11:21
|
 |
| |
Подскажите пожалуйста как мне лучше уволиться по соглашению сторон или с переездом в друю страну? Я переезжаю жить в Россию там будет действительна мо
Здравствуйте! Я переезжаю в друю страну на ПМЖ. На данный момент я работаю по контракту. Подскажите пожалуйста, как мне лучше уволиться по соглашению сторон или с переездом в друю страну? Я перезжаю жить в Россию, там будет действительна моя трудовая книжка и страховое свидетельство? Очень Вас прошу подскажите. Заранее Вам благодарна. Марина :: Витебск
|
Ключевые слова: переезд в друю страну, правовое положенеие документов в связи с переездом |
| Ответов: 1 |
Ваше увольнение будет правильнее оформить по ст.37 ТК РБ, т.е. по соглашению сторон. При трудоустройстве в РФ Вам необходимо будет получить новую трудовую книжку российского образца, но Ваша трудовая книжка будет являться основанием для расчета стажа работы. Страховое свидетельство также будете получать новое. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вера Б. :: 04.02.2009 в 13:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.02.2009 в 11:45
|
|
| |
А, почему лучше по соглашению, это как-то влияет на исход увольнения? Марина :: Витебск
|
| Ответов: 1 |
Увольнение по соглашению сторон никак ни влияет на "исход" увольнения. Это совершенно обычный и цивилизованный способ прекращения трудовых отношений. Такого основания как "переезд в другую стану" в ТК нет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вера Б. :: 09.02.2009 в 14:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
