Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   60 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180886
 Всего ответов: 204347
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
зарплата брак наследство пособие оплата раздел суд развод строительство распределение армия долг жилье работа оформление отработка продажа ип налоги иск приватизация отпуск имущество права недвижимость льготный кредит молодая семья выселение договор амнистия молодой специалист налог контракт аренда раздел имущества гражданство льготы беременность увольнение ребенок документы кредит декретный отпуск квартира лицензия регистрация оформление документов сроки очередь право алименты общежитие компенсация прописка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 38291 Опубликовано 14.01.2009 в 11:11

Как продолжить продление контракта с работником?

Здравствуйте! Не знаю, что делать. В трудовом контракте закончилось место для продления контракта. Как правильно поступить? Распечаток листик с продолжением или распечатывать новый контракт с новыми датами? Подскажите пожалуйста. Заранее Вам благодарна.

Марина :: Витебск


Ключевые слова: продление контракта, оформление

  Ответов: 3

Правильно будет и то и другой. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Жабровская Наталья (+375296305607) :: 14.01.2009 в 12:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Можно сделать доп.соглашение к старому контракту :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ри Юрий :: 14.01.2009 в 12:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте, Марина! Если у Вас закончилось место для продления контракта, следовательно, Вы его уже неоднократно продлевали. Так? Продление контракта возможно лишь в пределах максимального срока действия контракта, а именно 5 лет. В этом случае Вы обоснованно можете перезаключить контракт с работником на прежних условиях либо внести какие-либо коррективы в его текст. В любом случае, я считаю, лучше перезаключить новый контракт с работником, чем подписывать чистый лист бумаги. Ведь перезаключение контракта с работником возможно и по взаимному соглашению сторон, пусть даже на прежних условиях, закону это не противоречит. Главное соблюсти процедуру, требуемую законодательством. Обязательно должно быть согласие работника в письменном виде: либо заявление от работника с просьбой о перезаключении контракта либо письмо нанимателя к нему с предложением перезаключить контракт на прежних условиях в 2-х экземплярах (на экземплярах работник подписывает от руки, что он согласен на перезаключение контракта, дата, подпись, расшифровка). Далее стороны подписывают новый трудовой контракт и наниматель издает приказ о перезаключении контракта. О перезаключении контракта запись в трудовую книжку работника не вносится. Всего доброго! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Музыка Ольга :: 14.01.2009 в 22:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 264744: Могу ли я продлить контракт ранее месячного срока до окончания

Вопрос № 262572: Продление контракта при уходе в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет

Вопрос № 261034: Имеет ли право работодатель отказать в выплате пособия и продления контракта?

Вопрос № 251680: имеет ли право работодатель не продлевать контракт, если муж в армии и ребенку нет 4-х лет

Вопрос № 250764: Имеет ли право сотрудник милиции на единовременное вознаграждение?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=38291





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
221 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
181 ответов
39 благодарностей
3. Сергей Иванович
158 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
69 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юридические услуги +375 44 5916390
59 ответов
23 благодарностей
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Наталья Шишло
55 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265052Якубович Тат...29.03.17 в 22:55
265055Мешич Марина29.03.17 в 22:53
265053Ирина29.03.17 в 21:58
265041Марина Сидюк29.03.17 в 21:38
265037Инна29.03.17 в 21:28
265050Вербицкая На...29.03.17 в 21:27
265051Александра29.03.17 в 21:22
265049Кушнерук Дми...29.03.17 в 21:20
265045иванова Ирина29.03.17 в 18:24
265046Александр Шм...29.03.17 в 18:16












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы