Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   160 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 196611
 Всего ответов: 221978
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
сроки аренда ип налог продажа контракт беременность общежитие отработка очередь армия увольнение долг договор выселение право отпуск права пособие имущество иск раздел имущества зарплата кредит ребенок льготный кредит документы молодая семья брак алименты приватизация работа прописка развод гражданство оплата недвижимость оформление оформление документов декретный отпуск наследство налоги льготы распределение квартира лицензия молодой специалист раздел компенсация суд строительство жилье регистрация амнистия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 3789 Опубликовано 13.02.2007 в 00:10

Здравствуйте! Я нахожусь в декретном отпуске 2 г., за это время мой работодатель (ИП) ликвидировался, в результате я была уволена в порядке перевода во вновь созданное ЧТУП без предоставления рабочего места. Должность в трудовой книжке не указана. Подскажите, правомочны ли действия моего нанимателя и в какую организацию мне обратиться для разрешения спора? Спасибо.

Смолич Ульяна Владимировна :: Гомельская обл. г. Речица


  Ответов: 1

Увольнение в порядке перевода возможно только с согласия работника. Т.е. что бы вас уволить наниматель (ИП) должен был получить ваше согласие. Если этого не было, то наниматель должен был уволить вас в связи с прекращением деятельности ИП (и выплатить трехмесячное выходное пособие). Если согласие было, то уволить в порядке перевода могли. Причем второй наниматель обязан оформить все документы о приеме (перевод без предоставления рабочего места в принципе не возможен). В вашем случае вижу два выхода, обжаловать незаконность увольнения (если не было согласия) или требовать второго нанимателя надлежащим образом оформить трудовые отношения. Для решения вопроса можно обратиться в Государственную инспекцию труда, прокуратуру или в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Stepanovich Petr :: 13.02.2007 в 09:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=3789





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
313 ответов
3155 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Ладыга Иван Антонович
251 ответов
1229 благодарностей
3. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
100 ответов
521 благодарностей
4. Юрист
88 ответов
7 благодарностей
5. Дмитрий
78 ответов
919 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
71 ответов
709 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юристы vk.com/rsolution
57 ответов
116 благодарностей
8. просто адвокат
40 ответов
434 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
24 ответов
2859 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Матвиенко
21 ответов
136 благодарностей
 
Все юристы (1019)






Вопросы, на которые поступил ответ:

283805Андросова Ел...21.06.18 в 16:14
283799Анастасия Ва...21.06.18 в 14:18
283778Василий21.06.18 в 13:51
283552Храмцова Оль...21.06.18 в 13:43
283586Вика21.06.18 в 13:39
283692Мардарь Анат...21.06.18 в 13:38
283790Алёна Жук21.06.18 в 13:29
283796Александр21.06.18 в 13:20
283797Иванова Свет...21.06.18 в 13:17
283785Козловский Д...21.06.18 в 12:57












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы