Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   130 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 195593
 Всего ответов: 220967
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел имущества оформление работа отработка прописка оформление документов молодой специалист лицензия беременность оплата иск суд увольнение продажа наследство жилье ребенок имущество распределение амнистия приватизация квартира раздел льготы аренда договор декретный отпуск зарплата кредит ип строительство армия документы гражданство очередь отпуск брак налог регистрация общежитие право контракт льготный кредит пособие развод налоги компенсация сроки выселение долг молодая семья права недвижимость алименты











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 3651 Опубликовано 09.02.2007 в 10:55

С работником был заключен контракт и установлен ему ненормированный рабочий день. Через 2 месяца ему присвоели II группу по инвалидности, а подтверждающие документы он предоставил только через 6 мес. Как поступить нанимателю и какие изменения вносить в контракт? Можно ли его уволить в связи с истечение срока действия контракта?

Марина ::


  Ответов: 1

Если работник может продолжать выполнять работу, обусловленную трудовым договором, то никаких изменений не требуется. Если работа противопоказана, нужно переводить на более легкую или увольнять по п. 2 ст. 42 ТК. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Stepanovich Petr :: 14.02.2007 в 13:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 14.02.2007 в 14:25

А как же основной удлиненный отпуск продолжительностью 30 дней, который обязателен для инвалидов? Отмена ненормированного рабочего дня если устанавливается неполный рабочий день? А поездки в командировки??? Что скажете, никаких изменений?

Марина ::


  Ответов: 1

Безусловно при продолжении трудовой деятельности должны соблюдаться все особенности труда инвалидов. В том числе и предусмотренные ст. 287 ТК. Оформление изменений можно оформить дополнительным соглашением к трудовому договору. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Stepanovich Petr :: 14.02.2007 в 16:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=3651





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович
260 ответов
3119 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Светлана
131 ответов
120 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
126 ответов
1196 благодарностей
4. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
103 ответов
705 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
93 ответов
517 благодарностей
6. Дмитрий
79 ответов
914 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юристы vk.com/rsolution
74 ответов
113 благодарностей
8. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
37 ответов
20 благодарностей
9. taxi-vovrema.info
32 ответов
0 благодарностей
10. Сергей Магонов
31 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1038)






Вопросы, на которые поступил ответ:

282573Ирина 23.05.18 в 13:38
282553Захаревич Иг...23.05.18 в 13:28
282558Латушкина На...23.05.18 в 12:50
282564Крук Владимир23.05.18 в 12:28
282562Ракусевич, В...23.05.18 в 10:29
266974Степанова В...23.05.18 в 10:18
282513Стебенева Ви...23.05.18 в 08:45
282510Татьяна23.05.18 в 08:44
282528Кунцевич Гал...23.05.18 в 08:42
282549Анна23.05.18 в 08:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы