Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   77 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182692
 Всего ответов: 206498
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация раздел строительство отработка сроки аренда лицензия право права прописка налог иск регистрация льготный кредит декретный отпуск оформление документов контракт армия алименты ребенок долг отпуск компенсация развод молодой специалист кредит продажа квартира жилье выселение молодая семья амнистия налоги имущество оплата пособие беременность договор гражданство ип очередь работа суд зарплата распределение документы общежитие увольнение оформление недвижимость раздел имущества наследство брак льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 36357 Опубликовано 04.12.2008 в 17:17

Добрый день! Помогите, пожалуйста, справиться со следующей проблемой. К нам по распределению в августе пришли выпускники училища. Теперь их забирают в армию, в январе. И уже сейчас они под всяческими предлогами не ходят на работу (без оправдательных документов), на угрозы и увещевания не реагируют. Мы устали с ними возиться, тем более, что их наглость переходит все границы. Что реально мы можем предпринять? Возможен ли вариант выплаты ими училищу затраченных на их обучение средств? Заранее признательны за ответ.

Семчина Наталья :: Минск


  Ответов: 1

Наталья, к сожалению не могу сейчас дать ссылку на НПА, но Вы можете позвонить в училище и уточнить высказанную мною точку зрения у юристов. За прогул молодого специалиста/рабочего уволить можно (п. 36 Постановления № 1702). При этом на Нанимателе лежит обязанность об уведомлении учебного заведения в трехдневный срок об увольнении. На практике средства за обучение молодого специалиста/рабочего при увольнении прогула взыскиваются с него же. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 05.12.2008 в 13:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=36357





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
185 ответов
2732 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
154 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
74 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридические услуги +375 44 5916390
71 ответов
38 благодарностей
6. Бороненкова Веста
58 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
57 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
44 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
32 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267441Козейко Ирина27.05.17 в 11:57
267206Кот27.05.17 в 10:23
267439шемет алексей27.05.17 в 10:10
267434Агата Галтее...26.05.17 в 21:31
267399Дмитрий26.05.17 в 20:04
267424Иван26.05.17 в 20:00
267430Андреева Юлия26.05.17 в 19:59
267429Алешин Федор26.05.17 в 19:52
267420Ивченко Анас...26.05.17 в 16:35
267421Андрюнина Та...26.05.17 в 16:30












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы