Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   148 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 191019
 Всего ответов: 215911
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отработка недвижимость квартира оформление сроки жилье наследство раздел имущества иск амнистия общежитие прописка распределение договор суд оплата контракт документы имущество пособие лицензия право регистрация отпуск приватизация работа ребенок беременность налоги строительство развод брак оформление документов ип права очередь компенсация налог выселение увольнение раздел аренда алименты декретный отпуск молодой специалист льготный кредит зарплата кредит продажа молодая семья гражданство льготы долг армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 31819 Опубликовано 11.09.2008 в 22:56

Работаю в компании по срочному контракту на пол-ставки, параллельно с учёбой на дневном. Могу ли я досрочно расторгнуть контракт в связи с тем, что расписание занятий в ВУЗе исключает работу? Попадает ли данное обстоятельство под уважительные причины статьи 41 Трудового кодекса РБ?

Василий :: Минск


  Ответов: 1

К сожалению полный перечень уважительных причин законодательно не предусмотрен (уважительность причин оценивает Наниматель, однако это можно оспорить в судебном порядке), но Ваша причина однозначно является уважительной и ст. 41 ТК РБ в Вашей ситуации вполне можно применить. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 12.09.2008 в 09:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 12.09.2008 в 10:25

Что делать, куда писать, звонить, обращаться, если не хотят отпускать?

Василий :: Минск


  Ответов: 1

В суд с иском о понуждении к расторжению срочного трудового договора. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 12.09.2008 в 13:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=31819





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
308 ответов
61 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
191 ответов
2970 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
186 ответов
1147 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Юристы vk.com/rsolution
142 ответов
73 благодарностей
5. просто адвокат
90 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
6. Дмитрий
57 ответов
879 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Матвиенко
52 ответов
134 благодарностей
8. Сергей Магонов
23 ответов
2851 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
11 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1009)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277252Ольга17.01.18 в 17:47
277228Слабович Ген...17.01.18 в 17:47
277249Анучин Сергей17.01.18 в 17:33
277254Солтан Викто...17.01.18 в 17:20
277256Ирина17.01.18 в 17:13
277255Марина17.01.18 в 16:55
277247Екатерина17.01.18 в 16:09
277246Василий17.01.18 в 15:44
262529Иван17.01.18 в 15:20
277240Александрова...17.01.18 в 15:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы