Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   165 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187866
 Всего ответов: 212290
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодой специалист иск общежитие квартира оплата право декретный отпуск очередь гражданство пособие документы ребенок суд жилье молодая семья беременность льготы имущество распределение выселение отпуск прописка алименты армия приватизация работа права продажа строительство оформление документов льготный кредит контракт зарплата недвижимость компенсация долг раздел лицензия амнистия отработка налоги развод регистрация увольнение раздел имущества ип наследство кредит брак налог договор сроки аренда оформление











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 31603 Опубликовано 05.09.2008 в 16:36

Здравствуйте! 7 июля 2007г. я ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. До этого я проработала в компании 8 месяцев, и положенный мне трудовой отпуск мне не предоставили. Согласно закону "О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь", который вступил в силу 26 января 2008 года, работник должен до конца 2008г. "отгулять" все положенные ему отпуска. В моем случае это невозможно, т.к. я уже нахожусь в отпуске, и моему ребенку 3 года исполнится только в 2010г, т.е. до 2010г. я на работу не выйду. Может ли этот отпуск пропасть? Обязаны ли мне выплатить денежную компенсацию за нерастраченный отпуск? Могу ли я его "отгулять" после выхода на работу, если мне не выплатят компенсацию?

Виктория :: Минск


  Ответов: 1

Уважаемая Виктория. В соответствии со ст. 171. Трудовым кодексом РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ от 26 июля 1999 г. (с изменениями и дополнениями вступившими в силу с 26. 01.2008) предусмотрено право работника на перенос или продление трудового отпуска в течение текущего рабочего года Трудовой отпуск может быть перенесен или продлен при наступлении срока отпуска по беременности и родам.Если данная причина, наступает во время трудового отпуска, он продлевается на соответствующее число календарных дней либо по желанию работника неиспользованная часть отпуска переносится на другой согласованный с нанимателем срок текущего рабочего года.Если она наступила до начала трудового отпуска, отпуск по желанию работника переносится на другое время текущего рабочего года, определяемое по договоренности между работником и нанимателем.Работник обязан уведомить нанимателя о причинах, препятствующих использованию трудового отпуска в запланированный срок, и времени продления отпуска.В Вашем случае перенос отпуска либо выплата компенсации за не использованый отпуск возможен при подаче письменного заявления нанимателю. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

auklinik :: 03.10.2008 в 19:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=31603





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
301 ответов
1054 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
208 ответов
2896 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
146 ответов
34 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
108 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
98 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
38 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
27 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
26 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273612Ирина22.10.17 в 16:37
273606ирина22.10.17 в 16:24
273581Аркадий Викт...22.10.17 в 16:22
273591Гавришева ...22.10.17 в 15:42
273601Бородина Анж...22.10.17 в 15:14
273614Козлов Алекс...22.10.17 в 14:39
97707Головешко Ан...22.10.17 в 12:00
273609Ткачук, Миша22.10.17 в 11:58
273610Марина Тамаш...22.10.17 в 11:54
273604Дубинина Окс...22.10.17 в 09:59












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы