Замена статьи в трудовой книге

Здравствуйте.Работал на предприятии,наниматель перевел на должность ниже занимаемой с ухудшением трудовых условий без приказа и без прохождения медосмотра, а затем уволил по статье 42 за прогул (я действительно работал на другой фирме по договору несколько дней).Возможно ли опровегнуть, изменить статью в трудовой?Куда обращаться и что делать?Спасибо

Юрий :: Смирнов

Ключевые слова: оформление документов

Похожие вопросы:

Вопрос № 298915: Как документально верно оформиться директору косметиком в свой же салон

Вопрос № 298818: имею ли право?

Вопрос № 298287: имею ли я право забрать одного из детей

Вопрос № 297873: Возможно ли восстановить потерянные чеки на жилье?

Вопрос № 297250: Можно ли повысить категорию специалисту?