Здравствуйте, на работе задерживали зарплату на 18 дней, мы с коллегой не вышли на работу т. к. Пошли на другую у нас маленькие дети, работала ель уволил по статье, можно ли статью как-то убрать, наш не выход на работу был по уважительной причине..?
Задержка заработной платы не является уважительной причиной. Вы могли обратиться в суд и уволиться в связи с нарушениями нанимателя. Теперь сделать ничего нельзя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет